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OA系統(tǒng)的成功應(yīng)用需要解決這些問題
為了更好的表達(dá)產(chǎn)品理念，適當(dāng)?shù)母拍畎b必不可少，但在產(chǎn)品的成功應(yīng)用目前，這些對用戶的價(jià)值并不大。而只有緊緊把握好用戶最根本的需求，將產(chǎn)品做到實(shí)處，并順利解決用戶的應(yīng)用問題，才能真正讓一家OA辦公系統(tǒng)廠商走的更好、更遠(yuǎn)。在行業(yè)內(nèi)有著應(yīng)用成功率百分之百的宇博認(rèn)為，當(dāng)前OA辦公系統(tǒng)在應(yīng)用上要滿足以下問題：
1、隨需而變的問題
首先管理因時(shí)而變，不斷完善，如何適應(yīng)這種變化?OA辦公系統(tǒng)作為管理軟件的基礎(chǔ)軟件需要適應(yīng)管理不斷變化的需要，另外不同于業(yè)務(wù)管理軟件所管理的業(yè)務(wù)模式的相對固定，協(xié)同應(yīng)用在組織應(yīng)用中具有很大的彈性，其變化性很大。
其次應(yīng)用對象跨度很大，如何適應(yīng)不同的應(yīng)用對象? 有組織的地方就會存在協(xié)同，協(xié)同軟件是所有管理軟件中應(yīng)用面最廣的軟件，各個(gè)組織的管理千差萬別。
如何解決管理變化，解決各單位差異化的需求，使用戶享受優(yōu)質(zhì)、持續(xù)、穩(wěn)定的產(chǎn)品式服務(wù)是個(gè)難題。
2、整合問題
從用戶角度來看，現(xiàn)在用戶對于協(xié)同的應(yīng)用需求越來越需要一站式的套裝軟件，這種軟件應(yīng)該能夠?yàn)橛脩魩碜畲蟮谋憷＿@種趨勢表明，用戶關(guān)注的是整體應(yīng)用，而不是具體單個(gè)的應(yīng)用工具。因此，有效整合這些陸續(xù)建設(shè)的不同技術(shù)架構(gòu)、不同平臺的信息系統(tǒng)已經(jīng)成為現(xiàn)階段信息化建設(shè)的主要目標(biāo)之一。
3、培訓(xùn)問題
OA辦公系統(tǒng)經(jīng)過多年的發(fā)展其功能應(yīng)用不斷擴(kuò)展，重要性越來越高，應(yīng)用范圍也越來越廣，從最早的單個(gè)人的應(yīng)用，到部門級的應(yīng)用，到單位級的應(yīng)用，現(xiàn)在向跨單位應(yīng)用發(fā)展。
由于協(xié)同辦公系統(tǒng)應(yīng)用廣度，和應(yīng)用人員的層次高低不齊，跨地區(qū)等，如何培訓(xùn)是OA辦公系統(tǒng)實(shí)施面臨的難題，這個(gè)問題決定了系統(tǒng)是否能夠快速推廣起來，決定了人們是否抵觸新辦公模式等，是影響系統(tǒng)是否成功應(yīng)用的重要因素之一。
在精準(zhǔn)而獨(dú)到地提出這些問題后，頗具行動力的宇博軟件及時(shí)推出能順利解決這三大問題的OA辦公系統(tǒng)，具有高整合性的OA—ERDS協(xié)同管理平臺。采用插件式整合設(shè)計(jì)理念，可以和各種異構(gòu)系統(tǒng)建立松散耦合，對用戶來講處理一個(gè)信息不需要知道它是屬于哪個(gè)系統(tǒng)來管理，在同一界面他只要有權(quán)限，宇博OA—ERDS協(xié)同管理平臺就能自動提交到相關(guān)的模塊來處理他的請求信息，并在功能拓展、易用性、整合性上做出了極大的突破，讓用戶隨時(shí)根據(jù)變化的市場環(huán)境進(jìn)行調(diào)整，也能快速上手，并輕松地進(jìn)行門戶整合、流程整合、第三方系統(tǒng)的整合等。
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