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安裝工電子簡(jiǎn)歷模板
個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職中起到的作用非常大，這一點(diǎn)很多都能夠看出來(lái)，而個(gè)人簡(jiǎn)歷也有自身的特點(diǎn)，以及必要的規(guī)則、模式。
個(gè)人信息
yjbys
性別： 男
學(xué)歷： 高中 政治面貌： 保密
生日： 1994-01-18 民族： 漢族
婚姻狀況： 未婚 籍貫： 河南-新鄉(xiāng)市
身高： 180 公分 體重： 119 公斤
專(zhuān)業(yè)： 機(jī)電 工作經(jīng)驗(yàn)： 應(yīng)屆畢業(yè)生
期望工作地點(diǎn)：
求職意向
行業(yè)/職位： 質(zhì)控/安檢 質(zhì)量檢測(cè)員 期望月薪： 面議 工作性質(zhì)： 全職
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種： 英語(yǔ) 能力： 一般
語(yǔ)種： 漢語(yǔ) 能力： 精通
工作經(jīng)歷
公司名稱(chēng)： 中原生資
工作時(shí)間： 2016-09-06 至 2017-01-04
公司規(guī)模： 保密
所在部門(mén)： 銷(xiāo)售
工作分類(lèi)： 銷(xiāo)售 銷(xiāo)售
職位月薪： 保密
工作描述：
公司名稱(chēng)： 天光科技
工作時(shí)間： 2013-10-13 至 2014-12-27
公司規(guī)模： 1000人以上
所在部門(mén)： 品質(zhì)部
工作分類(lèi)： 制程巡檢 IPQC
職位月薪： 3000～3999
工作描述：
公司名稱(chēng)： 新鄉(xiāng)新飛專(zhuān)用汽車(chē)
工作時(shí)間： 2012-04-01 至 2013-09-08
公司規(guī)模： 500～1000人
所在部門(mén)： 電焊組
工作分類(lèi)： 技工/普工/維修工 焊工
職位月薪： 2000～2999
工作描述： 從事焊接組裝
公司名稱(chēng)： 河南省豫通泵業(yè)
工作時(shí)間： 2011-06-01 至 2011-12-31
公司規(guī)模： 200～500人
所在部門(mén)： 電焊組
工作分類(lèi)： 技工/普工/維修工 焊工
職位月薪： 1500～1999
工作描述： 修補(bǔ)工件 焊接底座 焊接各種工具
公司名稱(chēng)： 新鄉(xiāng)鵬威體育
工作時(shí)間： 2011-01-15 至 2012-03-31
公司規(guī)模： 0～5人
所在部門(mén)： 安裝組
工作分類(lèi)： 安裝工 安裝工
職位月薪： 1500～1999
工作描述： 安裝籃球架乒乓球架跑步機(jī)等體育器材
自我評(píng)價(jià)
高中學(xué)歷，有上崗證。電焊與二保焊。熟悉iso9001質(zhì)量管理體系，精通VMS4030H全自動(dòng)二次元測(cè)量，嚴(yán)格按照SIP檢驗(yàn)作業(yè)。
拓展閱讀：求職簡(jiǎn)歷的工作經(jīng)驗(yàn)編寫(xiě)環(huán)節(jié)需要注意的事項(xiàng)
編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是為了更順利的獲得心儀的職位，在當(dāng)今社會(huì)求職的人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)非常激烈，一份好的職位通常會(huì)有很多人來(lái)正確，而如果你想要順利的通過(guò)，則就需要在求職中的每一個(gè)環(huán)節(jié)中做好。編寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷就是其中之一，簡(jiǎn)歷寫(xiě)的好， 則就可以順利贏得面試的機(jī)會(huì)，進(jìn)而也可以進(jìn)行下一步。
那么要如何來(lái)寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷呢?同樣也需要在每一個(gè)環(huán)節(jié)中做到最好，比如說(shuō)個(gè)人簡(jiǎn)歷的幾百年信息填寫(xiě)的要點(diǎn)，還有求職工作經(jīng)驗(yàn)的編寫(xiě)環(huán)節(jié)，也需要有一些注意事項(xiàng)。
第一，要注意工作經(jīng)歷與求職職位的相關(guān)度
可以看到大部分的企業(yè)在對(duì)外在招聘上都會(huì)對(duì)工作經(jīng)歷有所要求，工作經(jīng)驗(yàn)豐富往往會(huì)有優(yōu)先權(quán)。那么企業(yè)為什么要求要些工作經(jīng)歷呢，是在某一職位上有工作的經(jīng)歷，則求職者們就能夠更好的入手，也能勝任本職業(yè)工作。也就是所，對(duì)企業(yè)工作來(lái)說(shuō)，所看重的不是你工作多少年，以及你工作多少次，而是看重你在某一領(lǐng)域中的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Α?/p>
第二，要注意比那些工作經(jīng)歷的的次數(shù)
一般來(lái)說(shuō)在工作經(jīng)歷的環(huán)節(jié)中不會(huì)只寫(xiě)一次工作，次數(shù)也是工作經(jīng)驗(yàn)的一種表現(xiàn)，越是在知名企業(yè)從事要職，其工作經(jīng)驗(yàn)的含金量就越大。不過(guò)不管怎樣，在編寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷的時(shí)候，其工作經(jīng)驗(yàn)都不可以多過(guò)四條。正常來(lái)說(shuō)人們?cè)谝粋�(gè)單位、組織中要呆上一年以上才會(huì)真正有搜索收獲。你所寫(xiě)的工作經(jīng)歷次數(shù)太多，反而會(huì)起到反作用，比如一些招聘官會(huì)認(rèn)為你經(jīng)常換工作，對(duì)企業(yè)單位沒(méi)有任何衷心度。
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