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五險一金變四險一金的影響
中財辦經(jīng)濟二局人士此前曾表示，未來將會適當?shù)亟档蜕鐣ｋU費率，“大家普遍反映保險費率過高，在世界上排第13位，企業(yè)和個人都覺得負擔比較重。三中全會也明確要求要降低社會保險費。”
五險一金是我國社保體系的主要補充部分，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險，以及住房公積金。公開資料顯示，各種保險中，養(yǎng)老、醫(yī)療保險繳費比例較高，也是涉及面、改革影響較廣的險種，而其余三種保險調(diào)整相關(guān)政策相對容易，也是中央為企業(yè)減輕社保負擔的主要切入口。
此前，人社部、財政部曾聯(lián)合發(fā)文，決定自今年10月1日起適當降低生育保險費率。部分地區(qū)籌資比例可下調(diào)0.5個百分點，初步測算全國一年可為企業(yè)減輕負擔120億元。同時，現(xiàn)行工傷保險費率政策也將調(diào)整，平均費率由1%左右降至0.75%左右，初步測算全國一年可減輕企業(yè)負擔150億元。
新華社播發(fā)的中央經(jīng)濟工作會議公報顯示，要加快養(yǎng)老保險制度改革，完善個人賬戶，堅持精算平衡，提高統(tǒng)籌層次。
除了合并生育保險和醫(yī)療保險這一建議外，中國社會科學(xué)院社會學(xué)所教授唐鈞也提出撤銷住房公積金。實際上，住房公積金的問題在我國已經(jīng)很突出了：我國不同收入的職工在公積金繳存方面存在較大差距，具體表現(xiàn)為大型國企員工購買公積金較多、中小型企業(yè)購買公積金較少甚至不購買。這也導(dǎo)致了我國公積金市場的扭曲變形，老百姓“買房難”的問題依舊存在。
社保繳費比例要降低
中財辦經(jīng)濟二局人士此前曾表示，未來將會適當?shù)亟档蜕鐣ｋU費率，“大家普遍反映保險費率過高，在世界上排第13位，企業(yè)和個人都覺得負擔比較重。三中全會也明確要求要降低社會保險費。”
中國社保體系主要由五險一金組成。以月收入為基礎(chǔ)，養(yǎng)老保險繳費率為28%(個人：8%;企業(yè)：20%)，醫(yī)保繳費率為12%(個人：2%+3元;企業(yè)：10%)，住房公積金最高限是24%(個人、企業(yè)：各12%)，以上一年度平均工資為基礎(chǔ);此外，企業(yè)還需要負擔1%的失業(yè)險、0.3%的工傷險以及0.8%的生育險，五險一金繳費率近66.3%，其中，個人負擔不到20%，其余由企業(yè)負擔。
有消息稱，“十三五”規(guī)劃的建議是將生育保險和醫(yī)療保險合并，將五險一金精減為四險一金。
目前中國養(yǎng)老金的繳費比例遠遠高于周邊國家。“前不久，多個研究機構(gòu)對降低社保繳費比例進行了探討。”一位參與調(diào)研會議的人士向記者透露，“最主要的內(nèi)容是明確了要降低社保繳費比例，但是沒有形成決議。”
該人士同時透露，“只是大家定了一個方向，對于具體的降低繳費比例到何種程度，還沒有定，時間點也沒有定。”
養(yǎng)老保險制度加快改革
曾有測算結(jié)果表明，以一名30歲且月薪為6000元的職工為例，其每月單位和個人繳費金額為2700多元，1年約為3.3萬元。即便不考慮這名職工今后的工資增長問題，只要大約30年，到他60歲退休時，其單位與個人的總繳費就已經(jīng)達到100萬元。
新華社播發(fā)的中央經(jīng)濟工作會議公報顯示，要加快養(yǎng)老保險制度改革，完善個人賬戶，堅持精算平衡，提高統(tǒng)籌層次。
上海一大學(xué)研究機構(gòu)人士向記者表示，“不管目前的水平高還是低，如果保持目前的替代率不變的話應(yīng)該降低繳費率，如果保持目前的繳費率不變的話，應(yīng)該是會提高養(yǎng)老金替代率的。”
養(yǎng)老金替代率，是指勞動者退休時的養(yǎng)老金領(lǐng)取水平與退休前工資收入水平之間的比率。它是衡量勞動者退休前后生活保障水平差異的基本指標之一。
記者向人社部求證是否會降低養(yǎng)老金繳費比例，對方表示“尚未聽說”。
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