升職是每個在職業里的人都夢寐以求的，想要升職除了能力，機遇也很重要，你懂得怎樣把握機遇嗎?但很多時候，升職總是和自己擦肩而過，想知道為什么每次升職都和你擦肩而過?下面的測試告訴你答案，一起測測看吧。
如果你有一次任意穿梭過去與未來的機會，你去見多少歲的自己?
A、18歲
B、20歲
C、6歲
D、35歲
測試結果
A、機會正在醞釀
你如果覺得自己一直都很努力，卻沒有獲得自己想要的職場地位，那就一定堅持住自己的目標，因為你的升職機會正在醞釀，還沒有完全的成熟，也就是時機還沒有到。你不必去羨慕別人鯉魚跳龍門，屬于你的機會不是沒有，只是還需要等待天時地利人和，現在的你不如全力充電，多學習一些職場技能，提升自己的實力，等到機會來臨的時候，就能抓住了。
B、機會正在路上
你對工作基本上來說是有計劃有目標的，只是很多時候計劃沒有趕上變化，打擊了你不少的自信心，也就有些松懈下來了。你要知道，升職機會不僅沒有錯過，也已經醞釀成熟了，正在到來的路上。你不要因為之前的不順就輕易放棄爭取的機會，要勇于挑戰上司安排給你的任務，不懂就學，不熟悉就多練習，時刻準備著迎接升職機會吧。現在的你不僅要更努力，也要放平心態，不要總是跟別人比，因該跟自己比，只要比以前做的更好，就是向著升職前進了。
C、已經錯過兩次以上
你確實不是一個很有事業心的人，面對工作的態度太過隨性，上司安排什么樣的任務給你，你就做，也不會想著要多做一點，更不用說用心去提升自己的工作能力。其實老板和上司對你的第一印象還是挺好的，也曾有意要栽培你，只是你有點懶散的態度確實令人感到不放心，也因此錯過了兩次以上通往升職道路的大門。如果繼續這樣懶散下去，不要說升職，被考核出局都是有可能的。
D、已經錯過一次
你面對職場的心態很不穩定，極易受到周圍環境的影響，環境相對和諧的時候，你能一步一個腳印的按著自己的計劃前進，只要競爭明顯增強，心理上的壓力明顯大了，你心里就特別的亂，亂的不知如何是好。就是在這種心亂如麻的時候，你就已經錯過了一次能夠升職的好機會，也許是因為你的負面情緒，影響了上司對你的信心。但如果能調整好，還是會有下一次機會的。