結構工程師電子簡歷

時間：2024-10-01 11:54:07 電子簡歷模板我要投稿

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結構工程師電子簡歷模板

　　簡歷從內容上講必須真實，比簡歷就是面試官的一面鏡子，考官會針對簡歷上的任何問題提出疑問，所以死學歷不高不要緊，誠實的品格會幫助你制作出優(yōu)秀簡歷。

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　　個人信息

　　yjbys

　　性別：女

　　民族：漢族年齡： 27

　　婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：工業(yè)設計

　　主修專業(yè)：工科政治面貌：黨員

　　畢業(yè)院校：南京農業(yè)大學畢業(yè)時間： 2012年7 月

　　最高學歷：本科電腦水平：精通

　　工作經驗：四年以上身高： 155 cm 體重：44公斤

　　現(xiàn)所在地：新羅區(qū) 戶籍：新羅區(qū)

　　求職意向

　　期望從事職業(yè)：機械、設計、行政、文員等期望薪水： 3000-4000

　　期望工作地區(qū)：新羅區(qū) 期望工作性質：全職

　　最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要

　　教育/培訓

　　教育背景：

　　學校名稱：南京農業(yè)大學 ( 2008年9月 - 2012年6月 )

　　專業(yè)名稱：工業(yè)設計學歷：本科

　　所在地：南京證書：學歷、學位證書、英語四級、全國計算機二級

　　專業(yè)描述：機械設計基礎、平面設計、廣告設計等

　　培訓經歷：

　　工作經驗

　　公司名稱：福建龍馬環(huán)衛(wèi)裝備股份有限公司 ( 2016年2月 - 2016年8月 )

　　所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質：上市公司

　　公司規(guī)模： 500～1000人工作地點：龍巖市新羅區(qū)

　　職位名稱：外觀設計師

　　工作描述： 1、負責FLM5160TSL掃路車改款包括廂體外形、色彩搭配及圖案效果設計;

　　2、負責FLM5070TSLEV掃路車外廂體的圖案、文字排版設計等

　　離職原因：個人發(fā)展原因

　　公司名稱：福建新龍馬股份有限公司 ( 2013年8月 - 2016年1月 )

　　所屬行業(yè)：汽車·摩托車(制造·維護·配件·銷售·服務) 公司性質：國有企業(yè)

　　公司規(guī)模： 500～1000人工作地點：永定

　　職位名稱：設計管理

　　工作描述： 1、主要負責電器系統(tǒng)設計項目管理，與研究院及供應商進行技術對接;

　　2、負責整車電器系統(tǒng)設計檢查、DFMEA審核、BOM表審核;

　　3、B點零件開發(fā)的3D數模審核及零部件2D圖紙出圖;

　　4、解決產品設計驗證及開發(fā)過程的問題點，發(fā)布設計變更，跟蹤處理設計及整車試裝問題點。

　　離職原因：個人發(fā)展原因

　　公司名稱：常州星宇車燈股份有限公司 ( 2012年7月 - 2013年4月 )

　　所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質：私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 500～1000人工作地點：江蘇常州

　　職位名稱：結構工程師

　　工作描述： 1、主要負責汽車燈具造型及結構設計;

　　2、負責與主機廠技術對接，了解燈具技術需求并依要求進行設計;

　　3、解決燈具設計驗證及開發(fā)過程的問題點并跟蹤改善效果。

　　離職原因：回家鄉(xiāng)發(fā)展

　　自我評價

　　自我評價：本人性格開朗，待人真誠。對待工作嚴謹認真，積極主動，能吃苦耐勞，勇于承受壓力。有較強團隊協(xié)作精神，具有較強的適應能力。紀律性強，工作積極配合，具有較強的奉獻精神。

　　語言能力

　　語種名稱掌握程度

　　英語良好

　　普通話良好

　　拓展閱讀：簡歷自我評價一定要遵循以下幾大原則寫

　　很多人在寫自己簡歷的時候，最頭疼的就是寫自我評價這一部分。很多人都不知道怎么簡單的描述評價自己，所以都不敢寫，怕寫的不好反而弄巧成拙。漢中人才網提醒，如果自我評價寫的好的話，也是能夠讓自己從眾多簡歷中勝出的。

　　簡歷的“自我評價”要遵循一下幾個原則：

　　一、實事求是的簡歷是人事經理一直的要求。在求職簡歷中寫自我評價的時候，千萬不能有虛假的成分在里面，例如夸大自己的能力或者是有點等。經驗豐富的面試官一眼就能判斷出求職者是否中肯或者是踏實。

　　二、找到正真的閃光點很多人的自我描述都沒有重點，或者是過于大眾化。溧陽招聘網建議，在寫自我描述之前，一定要羅列出自己的工作經歷，以及自己的優(yōu)勢。如果求職者已經累積了不少行業(yè)資源，一定要在自我描述中說出來，起到畫龍點睛的作用。

　　三，語言看簡練職業(yè)自我描述風格也是一個很值得考慮的問題。

　　很多人都喜歡用非常性感的話來吸引人事經理的眼球，這種做法很可能會出奇制勝，但是也是一種冒險游戲。在描述自己能力的時候，語言不要過于口語化，在描述自己學習能力或者是團隊合作方面，語言一定要謹慎，平實，這樣才能夠打動面試官。

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