- 相關(guān)推薦
連鎖經(jīng)營管理個人簡歷范文
其實良好的第一印象才是求職成功的重要依仗，自己如何如何出色，以及獲得過怎樣的成就，以及可以為招聘企業(yè)帶來哪些幫助，看似質(zhì)量比較高的簡歷，其實很大一部分內(nèi)容都是沒有根據(jù)的。求 職者不敢列舉出實際的工作能力，原因不過是他們在吹噓能力上比較出色而已，一旦真正進入職場那么這種謊言也就會不攻自破，故而在這種情況下，我們?nèi)羰遣幌?使招聘方反感，那么必要的實際工作能力一定要書寫出來，只有如此，才能夠顯現(xiàn)出它實用性的一面來。
團隊的合作是否融洽，也會嚴重影響到一家企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)，能力再出色的求職者一旦進入職場后無法與同事進行良好的合作溝通，他們多少也會因此而被招聘企業(yè)反感，故而簡歷的制作不應(yīng)該僅僅將能力表現(xiàn)出來，我們還需要對一些比較重要的協(xié)調(diào)問題進行概述，只有全面的人才，才能夠在步入職場后，發(fā)揮出更全面，更優(yōu)質(zhì)的能力。
下面是yjbys小編分享的連鎖經(jīng)營管理個人簡歷范文，更多相關(guān)信息請點擊(www.ruiwen.com/jianli)。
個人信息
yjbys
國 籍： 中國
目前住地： 天津 民 族： 漢族
戶 籍 地： 遼寧 身高體重： 176 cm 90 kg
婚姻狀況： 未婚 年 齡： 28 歲
培訓(xùn)認證： 人才測評：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任：生產(chǎn)主管、總裁助理/總經(jīng)理助理、廠長/副廠長：
工作年限： 7 職 稱： 高級
求職類型： 全職 可到職日期： 一個月
月薪要求： 5000--8000 希望工作地區(qū)： 廣州 廣州 廣東省
工作經(jīng)歷：
公司名稱：沈陽***公司 起止年月：2007-04 ～ 2010-04
公司性質(zhì)： 外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔任職務(wù)： 生產(chǎn)經(jīng)理(IE管理)
工作描述： 1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。
2.貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與營銷、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;
3.負責組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行;
4.負責組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計劃。定期組織召開公司月度生產(chǎn)計劃排產(chǎn)會，及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;
5.負責牽頭召開公司每周一次調(diào)度會，與營銷部門密切配合，確保產(chǎn)品合同的履行，力爭公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成;
6.配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力;
7.負責抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作;
8.負責做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計報表;
10.強化調(diào)度管理。科學(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費用、降低生產(chǎn)成本;
離職原因：
公司名稱：鞍鋼旗下本溪市**鋼鐵集團 起止年月：2003-07 ～ 2007-04
公司性質(zhì)： 國有企業(yè)所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備
擔任職務(wù)： 生產(chǎn)主管(UEP)
工作描述： 1、負責按公司生產(chǎn)計劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保完成本車間生產(chǎn)任務(wù)。
2、負責本車間質(zhì)量計劃指標的分解和實施。負責本車間產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制。負責本車間產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定和提高。
3、負責本工序產(chǎn)品及上工序移交產(chǎn)品的保管、倒運管理工作。
4、負責本車間生產(chǎn)設(shè)備的維護、使用，確保其正常運作。
5、負責本車間質(zhì)量記錄的設(shè)計、使用管理工作。
6、負責本車間糾正，預(yù)防措施計劃的編制及實施。
7、負責本車間內(nèi)部各項管理制度制定、完善工作和質(zhì)量體系文件中作業(yè)指導(dǎo)書的編制、修訂完善工作。
8、負責本車間的各項基礎(chǔ)管理工作。如：現(xiàn)場管理、安全文明生產(chǎn)、報表、原始記錄管理等工作。
9、負責本車間生產(chǎn)成本的控制，達到降低損耗，提高效益的目的。
10、負責本車間的崗位設(shè)置、崗位定員、人員分配及班組長的任用。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 中國國際金融學(xué)院
最高學(xué)歷： 本科獲得學(xué)位: 學(xué)士 畢業(yè)日期： 2007-07-01
所學(xué)專業(yè)： 企業(yè)管理 第二專業(yè)： 連鎖經(jīng)營管理
培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
1999-07 2003-07 沈陽鐵路機械學(xué)校 機電工程 中專
2003-07 2007-07 中國國際金融學(xué)院 企業(yè)管理 本科
2005-07 2009-07 首都國際經(jīng)貿(mào)學(xué)院 連鎖經(jīng)營管理 本科
語言能力
外 語： 英語 一般
國語水平： 一般 粵語水平： 一般
工作能力及其他專長
一 優(yōu)秀的工作協(xié)調(diào)和管理能力，具較強執(zhí)行力，能做好溝通協(xié)調(diào)工作，較強的分析、解決問題能力，思路清晰，有條理;
二 7年的現(xiàn)代企業(yè)管理模式理論和實踐經(jīng)驗積累，在生產(chǎn)現(xiàn)場管理、業(yè)務(wù)流程管理等具有豐富的實踐經(jīng)驗;能承受較大的工作壓力，工作態(tài)度積極樂觀.熟悉車間與倉庫管理,并能有效目標化與量化管理。
三 擅長對相應(yīng)制造行業(yè)的制造工程&生產(chǎn)等項目的統(tǒng)籌&管理;擅長組建有效的工作團隊，特別在新項目&新產(chǎn)品的導(dǎo)入方面;組建引導(dǎo)相應(yīng)的團隊成員設(shè)立其職業(yè)規(guī)劃目標，并對其過程進行引導(dǎo)和績效評估; 擅長應(yīng)用目視化KANBAN方法來引導(dǎo)制造過程的改善;引入相應(yīng)的激勵制度，以提高全體成員工作積極性，達到提高生產(chǎn)效率;
【連鎖經(jīng)營管理個人簡歷】相關(guān)文章：
連鎖經(jīng)營管理個人簡歷表格12-24
連鎖銷售個人簡歷范文03-04
經(jīng)營管理類個人簡歷表格12-21
酒店經(jīng)營管理簡歷范文03-04
酒店經(jīng)營管理方案范文03-02
經(jīng)營管理求職簡歷表格01-16
經(jīng)營管理類電子簡歷模板02-20
經(jīng)營管理類個人求職簡歷范文11-24