會(huì)計(jì)面試常問的問題

　　會(huì)計(jì)面試常見問題有很多。在會(huì)計(jì)面試之前也應(yīng)該做些準(zhǔn)備，首先了解會(huì)計(jì)面試常見問題有什么，應(yīng)聘單位的企業(yè)性質(zhì)，然后再看公司需要什么樣的人才，例如會(huì)成本核算，你應(yīng)該在這時(shí)多了解成本的內(nèi)容，有些公司需要稅收方面的需要，你應(yīng)該在這方面做點(diǎn)準(zhǔn)備，例如面試者可能會(huì)問你，如何合理避稅，目前稅收的最新優(yōu)惠政策是什么，等等，你覺得面試官最有可能提出什么問題，你心理都一定要有點(diǎn)譜。

　　會(huì)計(jì)面試常見問題：

　　1、一般納稅人可抵扣票證有哪些?納稅申報(bào)的流程如何?

　　2、客戶扣款(已開具發(fā)票)如何進(jìn)行會(huì)計(jì)處理?需要附哪些原始單據(jù)?

　　3、年終獎(jiǎng)是如何計(jì)算繳納個(gè)人所得稅的?

　　4、財(cái)政年報(bào)和匯算清繳報(bào)表口徑有什么差異?

　　5、公司購買裝修材料用來裝修租用的辦公用房，如何進(jìn)行會(huì)計(jì)處理?

　　6、公司開辦費(fèi)如何進(jìn)行會(huì)計(jì)核算?所得稅清繳時(shí)如何進(jìn)行調(diào)整?

　　7、你為什么離開以前的公司?

　　8、你目前的工作是什么?說說你工作的流程。

　　9、你覺得費(fèi)用支出如何處理?(一般為服務(wù)行業(yè))

　　10、公司成本如何核算?(一般為制造企業(yè))

　　其實(shí)，在各種會(huì)計(jì)面試場合，有一些會(huì)計(jì)面試常見問題，比如會(huì)計(jì)招聘考官往往會(huì)問及工作經(jīng)驗(yàn)方面的問題。如果你的工作經(jīng)驗(yàn)非常豐富自然不成問題，而對于缺乏經(jīng)驗(yàn)者(尤其是會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生)往往成為硬傷。

　　設(shè)計(jì)生活問題的會(huì)計(jì)面試常見問題大全：

　　11、請你談?wù)劗厴I(yè)之后的工作經(jīng)歷。

1. 自我介紹（選擇DTT的原因，自己的缺點(diǎn)）。
2. 為什么選擇審計(jì)行業(yè)?（表現(xiàn)對審計(jì)的興趣）
3. 何時(shí)考CPA。
4. 碰到兩件棘手的工作都要做，會(huì)怎么處理？
4. 做錯(cuò)一件事要怎么辦？發(fā)現(xiàn)工作流程問題中的錯(cuò)誤該怎么辦？
5. 關(guān)于自己的興趣愛好。
6. 簡歷中的活動(dòng)。
7. 說出我給你offer的原因（三個(gè)）。
8. 有沒有申請其他三家，如果同時(shí)給offer，你會(huì)如何取舍（選四大的標(biāo)準(zhǔn)）。
9. 如果DTT要你，剩下的大學(xué)時(shí)間怎樣安排？
10. 進(jìn)DTT后的職業(yè)規(guī)劃。
11. 自己參加的社團(tuán)/社會(huì)活動(dòng)。
12. 關(guān)于自己對性格的認(rèn)識(shí)。
13. 關(guān)于你的學(xué)校
14. 最近給你印象最深的NEWS。
15. DTT俱樂部及在DTT實(shí)習(xí)的收獲。（實(shí)習(xí)經(jīng)歷對擇業(yè)的影響）
16. 倘若在 過程中遇到一些人不聽從你的建議，你怎么辦？
17. Tell me something about you but not in the
18. Team work 的例子。（和在DTT工作的比較（契合度））
19. 給合伙人講一下CGA。
20. 自己想要什么？為什么要成為 的人（問自己）。
21. 你怎么準(zhǔn)備以后高強(qiáng)度的工作。
22. 關(guān)于DTT和科龍

Note: 收起面寶潔 leadership 嘴臉、熱情和學(xué)習(xí)能力是DTT所看重的。握手堅(jiān)定有力、感謝面試者寶貴的時(shí)間。

23. 在DTT工作多長時(shí)間？
24. 關(guān)于工作地點(diǎn)的選擇。
25. 自己對于審計(jì)的了解。
26. 實(shí)習(xí)經(jīng)歷對自己的最大幫助是什么？
27. 你認(rèn)為自己有哪些過人之處。
28. A1的工作可能是非常基礎(chǔ)的，甚至是復(fù)印，你怎么想？如果跟你一起的同時(shí)被重視，你還在復(fù)印，你怎么想？你會(huì)找你的老板抱怨你不被重視嗎？

　　面試是一種經(jīng)過組織者精心策劃的招聘活動(dòng)。下面，小編為大家分享會(huì)計(jì)面試的常問問題，希望對大家有所幫助!

　　1. 碰到兩件棘手的工作都要做，會(huì)怎么處理?

　　2. 做錯(cuò)一件事要怎么辦?發(fā)現(xiàn)工作流程問題中的錯(cuò)誤該怎么辦?

　　3. 自我介紹(選擇的原因，自己的缺點(diǎn))。

　　4. 為什么選擇審計(jì)行業(yè)?(表現(xiàn)對審計(jì)的興趣)

　　5. 何時(shí)考cpa。

　　5. 關(guān)于自己的興趣愛好。

　　6. 簡歷中的活動(dòng)。

　　7. 說出我給你offer的原因。

　　8. 有沒有申請其他三家，如果同時(shí)給offer，你會(huì)如何取舍(選四大的標(biāo)準(zhǔn))。

　　9. 如果**要你，剩下的大學(xué)時(shí)間怎樣安排?

　　10. 進(jìn)**后的職業(yè)規(guī)劃。

　　11. 自己參加的社團(tuán)/社會(huì)活動(dòng)。

　　12. 關(guān)于自己對性格的認(rèn)識(shí)。

　　13. 關(guān)于你的學(xué)校

　　14. 最近給你印象最深的`news。

　　15. **俱樂部及在**實(shí)習(xí)的收獲。(實(shí)習(xí)經(jīng)歷對擇業(yè)的影響)

　　16. 倘若在 過程中遇到一些人不聽從你的建議，你怎么辦?

　　17. tell me something about you。

　　18. team work 的例子。(和在**工作的比較(契合度))

　　19. 給合伙人講一下cga。

　　20. 自己想要什么?為什么要成為**的人(問自己)。

　　21. 你怎么準(zhǔn)備以后高強(qiáng)度的工作。

　　22. 在**工作多長時(shí)間?

　　23. 關(guān)于工作地點(diǎn)的選擇。

　　24. 自己對于審計(jì)的了解。

　　問題1：你對我們公司了解有多少?

　　A.貴公司在去年里，長達(dá)8個(gè)月的時(shí)間，都高居股王的寶座。

　　B.貴公司連續(xù)3年被XX雜志評選為“求職者最想進(jìn)入的企業(yè)”的第一名。

　　C.不是很清楚，能否請您做些介紹。

　　D.貴公司有意改變策略，加強(qiáng)與國外大廠的OEM合作，自有品牌的部分則透過海外經(jīng)銷商。

　　解答：以D居多。道理很簡單，他們希望求職者對所申請的工作有真正的了解，而不僅僅是慕名而來。

　　問題2：你為什么想離開目前的職務(wù)?

　　A.別的同仁認(rèn)為我是老板前的紅人，所以處處排擠我。

　　B.調(diào)薪的結(jié)果令我十分失望，完全與我的付出不成正比。

　　C.老板不愿授權(quán)，工作處處受限，綁手綁腳、很難做事。

　　D.公司營運(yùn)狀況不佳，大家人心惶惶。

　　解答：超過一半的人事主管選擇C，其次為D。選擇C的回答，可以顯示應(yīng)征者的企圖心、能力強(qiáng)，且希望被賦予更多的職責(zé)。選擇D，則是因離職原因?yàn)閭�(gè)人無法改變的客觀外在因素，因此，面談?wù)咭簿筒粫?huì)對個(gè)人的能力或工作表現(xiàn)，有太多的存疑。

　　問題3：你找工作時(shí)，最重要的考慮因素為何?

　　A.公司的遠(yuǎn)景及產(chǎn)品競爭力。

　　B.公司對員工生涯規(guī)劃的重視及人性化的管理。

　　C.工作的性質(zhì)是否能讓我發(fā)揮所長，并不斷成長。

　　D.合理的待遇及主管的管理風(fēng)格。

　　解答：以C居多，因?yàn)楣�司要找工作表現(xiàn)好、能夠真正有貢獻(xiàn)的人，而非純粹慕名、求利而來的人。