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      醫(yī)務(wù)科關(guān)鍵流程患者識別措施及制度優(yōu)秀總結(jié)

      時間:2022-11-09 01:19:03 工作總結(jié)范文 我要投稿
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        20xx年度醫(yī)務(wù)科對關(guān)鍵流程患者識別措施及制度相關(guān)規(guī)范內(nèi)容檢查結(jié)果第一季度總結(jié)與持續(xù)改進 醫(yī)務(wù)科定期對醫(yī)療相關(guān)制度進行例行檢查,通過查看相應(yīng)科室日常記錄相關(guān)內(nèi)容、現(xiàn)場實地查看、抽問等方式,檢查對制度執(zhí)行情況,定期考核,持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量與安全管理。檢查中大部分醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)院關(guān)鍵流程患者識別措施及制度執(zhí)行情況較好。

      醫(yī)務(wù)科關(guān)鍵流程患者識別措施及制度優(yōu)秀總結(jié)范文

            20xx年第一季度中檢查得分情況分別是:一月92 分、二月93 分、三月93分。通過醫(yī)務(wù)科每月對關(guān)鍵流程患者識別措施及制度檢查結(jié)果分析,現(xiàn)將檢查結(jié)果匯總?cè)缦,是以持續(xù)改進為目的。

        一、做得好的地方:

        1、檢查中大部分醫(yī)務(wù)人員對關(guān)鍵流程患者識別措施及制度執(zhí)行情況較好。

        2、各科室通過落實改進措施后存在的缺陷大多能達到持續(xù)改進目的。

        3、各科室能夠定期完善相關(guān)記錄中的大部分內(nèi)容。

        4、檢查中各科室大部分能主動配合檢查,無抵觸情緒。

        5、各科室能定期參與考核,及時糾正評估缺陷,持續(xù)改進檢查質(zhì)量。

        二、存在缺陷的地方:

        1、極個別人員責(zé)任心不強,沒有按時及時記錄相關(guān)文件,對制度熟 悉度不高,執(zhí)行力不強。

        2、個別科室對科室日常記錄內(nèi)容不夠完善,極少數(shù)缺乏對科室內(nèi)部的每月自查總結(jié)。

        三、持續(xù)改進措施:

        1、加強工作責(zé)任心,科室需加強對工作態(tài)度懶散人員的監(jiān)督、管理。

        2、科室負責(zé)人需定期完善科室內(nèi)部自查,并做好相關(guān)記錄,匯總院級檢查結(jié)果,分析總結(jié),加強與職能部門間的溝通,將科室檢查結(jié)果反饋醫(yī)務(wù)科,做到及時發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決,持續(xù)性改進。

        醫(yī)務(wù)科

        20xx年x月x日

        第二篇:醫(yī)務(wù)科關(guān)鍵流程患者識別措施及制度第三季度總結(jié) 

        關(guān)規(guī)范內(nèi)容檢查結(jié)果第三季度總結(jié)與持續(xù)改進 醫(yī)務(wù)科定期對醫(yī)療相關(guān)制度進行例行檢查,通過查看相應(yīng)科室日常記錄相關(guān)內(nèi)容、現(xiàn)場實地查看、抽問等方式,檢查對制度執(zhí)行情況,定期考核,持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量與安全管理。檢查中大部分醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)院關(guān)鍵流程患者識別措施及制度執(zhí)行情況較好。20xx年第三季度中檢查得分情況分別是:七月96 分、八月97 分、九月98分。在第三季度中通過醫(yī)務(wù)科每月對關(guān)鍵流程患者識別措施及制度檢查結(jié)果分析,現(xiàn)將檢查結(jié)果匯總?cè)缦,是以持續(xù)改進為目的。

        一、做得好的地方:

        1、檢查中大部分醫(yī)務(wù)人員對關(guān)鍵流程患者識別措施及制度執(zhí)行情況較好。

        2、各科室通過落實改進措施后檢查情況都較前有明顯改善,存在的缺陷也越來越少,能達到持續(xù)改進目的。

        3、第三季度中,對于關(guān)鍵流程患者識別措施及制度熟悉程度明顯較前改善。

        4、檢查中各科室大部分能主動配合檢查,無抵觸情緒。

        5、各科室能定期參與考核,及時糾正評估缺陷,持續(xù)改進檢查質(zhì)量。

        二、存在缺陷的地方:

        1、極個別人員責(zé)任心不強,沒有按時及時記錄相關(guān)文件,對制度熟 悉度不高,執(zhí)行力不強。

        2、個別科室對科室日常記錄內(nèi)容不夠完善,極少數(shù)對科室內(nèi)部 的每月自查總結(jié)沒有及時記錄。

        三、持續(xù)改進措施:

        1、加強工作責(zé)任心,科室需加強對工作態(tài)度懶散人員的監(jiān)督、管理。

        2、科室負責(zé)人需定期完善科室內(nèi)部自查,并按時做好相關(guān)記錄,匯總院級檢查結(jié)果,分析總結(jié)。

        3、加強與職能部門間的溝通,將科室檢查結(jié)果反饋醫(yī)務(wù)科,做到及時發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決,持續(xù)性改進。

        醫(yī)務(wù)科

        20xx年x月x日

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