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簡歷制作的4個技巧
精美簡歷，可以吸引 HR 眼球;個性簡歷，可 以讓 HR 更好地了解您的優(yōu)勢。讀懂以下四個小技
巧，助你面試率急速提升。
突出關(guān)鍵詞。 HR 在篩選簡歷時，通常會以學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、薪
金要求、求職意向等作為關(guān)鍵詞。 所以求職者在填寫簡歷時候，要拆分開來寫，
并一一對應(yīng)地放到關(guān)鍵詞下面。要避免長篇累牘，
做到簡潔明了，這樣最好的方法就是以一小點(diǎn)的形
式來描述，如參與了哪些項(xiàng)目，寫清楚項(xiàng)目的軟、
硬件環(huán)境即可。
學(xué)會描述教育經(jīng)歷和證書榮譽(yù); 巧妙地把教育經(jīng)歷放到適當(dāng)?shù)奈恢茫梢园押?/p>
歷的重點(diǎn)突出。如果您在想應(yīng)聘的職位上沒有經(jīng)
驗(yàn)，但是您有相關(guān)的教育經(jīng)歷，那可以把教育經(jīng)歷
放到簡歷的開頭部分;否則就放到接近簡歷尾部的
地方。
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證書榮譽(yù)應(yīng)該放到簡歷的“技能證書”部分， 列出您所獲得的并與您的應(yīng)聘職位相關(guān)的證書和
榮譽(yù)。例如求職意向是“軟件開發(fā)”，把“全國計(jì)
算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格軟件設(shè)計(jì)師證書”就
會讓 HR 覺得您有軟件開發(fā)的技術(shù)支撐。
妙寫實(shí)習(xí)經(jīng)歷;
針對畢業(yè)生簡歷，實(shí)習(xí)經(jīng)歷是很重要的一個部 分，相當(dāng)于社會求職者的“社會經(jīng)歷”。所以在寫
實(shí)習(xí)經(jīng)歷環(huán)節(jié)上，必須做到真實(shí)、突出重點(diǎn)。千萬
不要抱著僥幸的心態(tài)去忽悠 HR,把您的實(shí)習(xí)經(jīng)歷寫
得不真實(shí)，夸大其詞，畢竟，HR 在職場上的經(jīng)歷
要比您要多，他們有足夠的能力去辨別您的實(shí)習(xí)經(jīng)
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歷真實(shí)性。而在寫簡歷時，請把與求職單身相關(guān)的 實(shí)習(xí)經(jīng)歷作為重點(diǎn)介紹出來，而不相關(guān)的則一筆帶
過。
用數(shù)字說話; 一般來說，HR 會對那些簡歷上夸夸其談的應(yīng)
聘者印象不好，也會對他們的描述有所懷疑。而使 用“主要貢獻(xiàn)”、 富于活力的方案”和“顯著提高”
之類的描述，會讓人覺得您的描述并不客觀。更會
對“積極地”、“主動地”和“卓有成效地”等夸張
的詞比較反感。但是如果使用數(shù)字說話的話，就會
顯得您的描述很有說服力.注意事項(xiàng)
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以上四點(diǎn)，綜合了諸多 HR 所欣賞的簡歷分析 出來的小小技巧，想把自己的簡歷評價提高?不妨
嘗試一下。
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