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      文秘與工商管理個人簡歷

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      個人基本簡歷 簡歷編號: 更新日期: 2012-01-20 姓  名: 國籍: 中國 目前所在地: 天津 民族: 漢族 戶口所在地: 天津 身材: 161cm 55kg 婚姻狀況: 已婚 年齡: 35歲 培訓認證: 誠信徽章:  求職意向及工作經歷 人才類型: 普通求職  應聘職位: 行政/人事類:人事/行政/文秘管理、經營/管理類、 工作年限: 15 職稱: 初級 求職類型: 全職 可到職日期: 隨時 月薪要求: 2000--3500 希望工作地區: 天津 個人工作經歷: 公司名稱: 天津恒茂建設監理有限公司起止年月:2007-06~2012-01 公司性質: 股份制企業所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢 擔任職務: 人事管理 工作描述: 主要負責:
      1、負責招聘、合同管理工作。
      2、負責社保管理。
      3、負責績效考核的跟蹤工作。
      4、負責員工關系管理等工作。
      5、負責本公司員工人事檔案的收集、整理、分類、歸檔、轉遞等工作。 離職原因: 離家遠 公司名稱: 天津珠鋼碼頭有限公司起止年月:2003-03~2007-05 公司性質: 中外合資所屬行業:交通運輸 擔任職務: 行政人事管理 工作描述: 主要職責:
      人事管理事務:
      (一)、1、人力資源規劃系統;2、招聘與配置系統;3、培訓與開發系統;4、績效考核系統;5、薪酬福利系統;6、勞動關系系統。
      (二)、負責員工關系維護及入離職手續辦理。
      (三)、負責辦理社保、勞動年檢、勞動合同等人試工作。
      (四)、負責薪資、福利管理和發放工作,處理其他有關工資、福利等問題。
      (五)、定期匯總薪資方面的各類報表,并進行薪資相關數據的分析。
      (六)、擬定公司招聘流程、績效考核、薪酬福利、員工手冊等體系文件修正完善及實施。
      (七)、熟悉人事檔案信息管理。
      (八)、熟悉企業的招聘流程與各種招聘渠道。
      (九)、熟悉人力資源管理的各模塊。
      行政管理事務:
      (一)、負責對公司的證照原件、文檔資料等歸檔保管的工作。
      (二)、負責辦理公司證件年審的相關工作。
      (三)、負責合同辦理和登記、印章管理、統計、公司會議材料等工作。
      (四)、負責公司的文件的打印、發放對內、外發文等工作。 離職原因: 合同到期 公司名稱: 天津機械科學研究院起止年月:1994-01~2003-03 公司性質: 國有企業所屬行業:科研設計,科技開發 擔任職務: 計劃統計管理 工作描述: 主要工作責職:
      負責安排生產計劃和統計工作。 離職原因: 想換新環境

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