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簡歷中怎么寫求職意向或求職目標(biāo)
“求職意向”是一篇推銷自己文章的論點(diǎn)。
一開頭寫出“求職意向”能立刻告訴潛在的雇主以下的信息： 你正在尋找什么樣的職位。 誰需要你得簡歷。人力資源部門的工作人員可能是第一個看到你簡歷的人，你的求職意向會告訴他們哪個部門應(yīng)該閱讀你得簡歷。 “求職意向”的描述會告訴別人你的簡歷內(nèi)容都和申請的職位有關(guān)，這非常重要，因?yàn)楹啔v是來推銷你的，而不是你的人生歷史 求職目標(biāo)的措詞 少說為佳，開頭的求職意向要盡可能的精練。 一些簡歷有著各種各樣的華麗的開頭語，而求職意向卻深藏在其中。比如：“具有挑戰(zhàn)性的職位”、“有繼續(xù)向前發(fā)展的余地”、“有機(jī)會發(fā)展”等等。把這些沒用的話刪掉，因?yàn)樗麄儧]有具體意思。抓住重要的來寫： 工作職位的名稱（在你知道怎么說的情況下），如“經(jīng)理”或“銷售代表” 你想要從事的領(lǐng)域（如營銷或偏重平面設(shè)計）。 打破常規(guī) 如果你要繼續(xù)從事你有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的職業(yè)，你可以把職業(yè)名稱寫在名字的下面，也就是簡歷的上端。這個方法比“求職意向”更有力。職業(yè)名稱告訴別人“這就是我的職位”，而求職目標(biāo)的意思是“這是我想做得職位”。如果你有足夠的經(jīng)驗(yàn)給自己一個職業(yè)名稱，那會是一個更有力的介紹自己的方式。 求職意向的誤區(qū) 沒有求職意向的簡歷意味著“這些是我曾經(jīng)做的，你能明白我要什么工作了吧！”，大多數(shù)這類簡歷都被丟進(jìn)了垃圾桶。
“求職意向”中寫的工作職位不要求其次。你可以針對不同的“求職意向”寫不同的簡歷，但不要告訴招聘人“如果好一點(diǎn)的工作得不到，低一層的工作我也愿意做”。
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