北大畢業生月薪

2016北大畢業生月薪

　　畢業生的薪資待遇怎么樣?下面應屆畢業生小編來為您整理盤點關于北大畢業生的相關內容，快來閱讀看看吧。

　　八所名校公布就業報告:北大畢業生月薪1.2萬元

　　八所名校公布畢業生報告：男生多于女生，主要還是選北上廣

　　九校聯盟(簡稱C9)被喻為中國高校的“常春藤聯盟”，是中國高校教育頂尖力量的代表。近日，梳理C9中8所高校(中國科學技術大學未公布其2015年畢業生就業報告)已經公布的最新《畢業生就業質量報告》，對其畢業生發展方向進行分析。

　　2015年，制造業、金融業以及IT、公共服務是C9學子們熱衷的行業;從畢業生男女比例看，并非“陰盛陽衰”，男生數量明顯占優。

　　此外，從已公布薪水數據的學校來看，北京大學2015屆畢業生第一份工作平均月薪為12217元，位列較高。從出國深造比例看，浙江大學和上海交通大學的本科生出國比例分別是24.35%和26.48%，基本與上海外國語大學等外語類專業院校持平。

　　學校排名等于薪酬排名?未必

　　九校聯盟(簡稱C9)，中國首個頂尖大學間的高校聯盟，于2009年10月啟動。聯盟成員包括北京大學、清華大學、浙江大學、復旦大學、上海交通大學、南京大學、中國科學技術大學、哈爾濱工業大學、西安交通大學共9所高校。

　　除了中科大就業指導辦表示只對教育部上報畢業生就業報告，時間未知，C9其他8所高校均于近日向社會公布了相關報告。

　　8所高校公布的畢業生就業質量報告中，南京大學、北京大學、上海交通大學、浙江大學明確公布了畢業生薪酬水平，其他四所高校則未涉及。

　　報告顯示，北大的2015屆所有畢業生第一份工作平均月薪12217元，折合年薪14.6萬元，位列較高。南大畢業生平均年薪是9.8萬元。

　　浙大則據不完全統計，有73.77%的畢業生的年薪暫定5萬到15萬之間，其中37.5%集中在7到11萬之間，有16.4%的畢業生暫定年薪在15萬以上。

　　上海交通大學根據本科、碩士、博士學位，給出的年薪數據分別為8.9萬、11.4萬、10.4萬，其中碩士生年薪最高。

　　頂尖高校畢業生的薪酬是否也在全國高校中位列頂尖?

　　2015年6月15日，人工智能公司iPIN.com在北京發布了《2015年iPIN.com中國大學薪酬排行榜》。其中，清華、復旦和上海財經大學分列前三，外交學院、北京郵電大學、上海外國語大學等也列入前十。

　　根據上述薪酬榜單，C9并未占據畢業生薪酬的前9位。由此可見，畢業生的薪酬與其學校性質、工作地域的經濟發展等有著緊密的關系，并不能簡單和學校排名劃上等號。

　　此外，從C9的8校報告來看，2015屆畢業生最多的學校是浙大(10880人)，畢業人數最少的是清華(7035人)。其余幾所學校分別是北京大學9317人，上海交通大學8397人，南京大學8284人，哈爾濱工業大學8172人，復旦大學7677人，西安交通大學7351人。

　　頂級高校實際男多女少

　　中國教育界一直有“陰盛陽衰”的說法，認為應試教育體制下，女生的學習能力要強于男生，故這種現行的教育體制對男學生群體有所不公。但2015屆C9公布男女比例顯示，除復旦大學男女比例1：1，其他7所高校男生數量都多于女生，哈爾濱工業大學本科男女比率高達3.23:1，而清華大學的男女總比例也達到了1.9:1，是以文科見長的北京大學男女比例也是1.18:1。由此可見，男生數量明顯占優，并非傳統概念中的“陰盛陽衰”。

　　在出國深造比例方面，2015年，清華與北大的畢業生出國總比例基本相同，占畢業生的16%;浙大和上海交大的本科生出國深造比例分別是24.35%和26.48%，基本相當于本科畢業生數量的四分之一，逼近甚至超過了上海外國語大學等外語類專業院校。

　　流向地區依舊不離北上廣

　　頂尖高校的畢業生都流向哪里?

　　根據此次統計，C9聯盟高校2015年畢業生就業流向地區首選皆為本地城市，除本省市之外，北京仍舊是畢業生的首選，廣東省第二，上海和華東地區第三。

　　以北大為例，該校選擇留京工作的畢業生比例為45.86%。除了北京，上海市、廣東省及其他東部地區也吸收了相當數量的北大畢業生，所占比例分別為2.55%、24.84%及17.20%。

　　以復旦為例，高校畢業生在上海就業人數共3059人，占畢業生就業人數的73.60%，其次是北京市和廣東省，分別有150人和140人，占畢業生就業人數的3.61%和3.37%。

　　除北京和發達東南沿海，各高校報告還表明，去西部的生源數量也在明顯增加。比如，北京大學到中西部地區工作的畢業生有近10%。

　　在超級大都市城市病層出不窮的今天，“逃離北上廣”的聲音也越來越多，但從C9高校聯盟的畢業生就業流向來看，距離“逃離北上廣”還很遠。

　　清華60人創業，上海交大創27家公司

　　從畢業生選擇的行業分析，各大學校在專業學院上都有所側重，但畢業生所涉及行業卻逐漸趨同。

　　其中制造業、金融業以及IT(計算機科學和通信技術)為畢業生就業量前三。此外，公共服務、教育類行業也榜上有名。而從畢業生的就業單位來看，國有企業、私營企業、三資企業是高校給出數據中最熱門的三類。

　　目前所給出資料的8所高校中，上海交通大學與南京大學兩所高校的畢業生中不少人選擇自主創業并成立了注冊公司。創業方向涉及各行各業。

　　據統計，清華大學畢業生直接創業人數為60人，創業領域主要集中于新媒體、互聯網和文化創意。上海交通大學畢業生直接創業人數28人，創立公司27個。

　　而其他如南京大學、北京大學、復旦大學也積極響應國家鼓勵創業創新的政策分別成立相應的國家級創業委員會與創業基地。如2015年7月，北京大學被教育部授予“全國大學生創新創業指導研發基地”稱號，這是目前全國教育系統唯一一家官方認定的大學生創新創業教育基地;而在同年“南京大學大學生創業園”也總計50個學生創業項目。

　　此外，西安交通大學、浙江大學、哈爾濱工業大學也有相應的輻射自身整個地區的創業項目，多用特色校內課程和學生創業大賽進行學生創新創業教育。

　　附：北大畢業生2K月薪引發的思考

　　近日國內知名職場類節目《非你莫屬》迎來北大專場，作為國內最高學術殿堂之一的北大無疑是眾多人兒時的夢想，北大的畢業生自然也屬于中國高校畢業生中的佼佼者。當名企CEO 遇上北大高材生，注定會發生一些不太平凡的事情。事實也正是如此，不僅不平凡反而讓人大跌眼鏡。

　　第二位應聘者為北大行政管理本科應屆生，她提出自己底薪要求僅僅為2k，這讓現場很多觀眾和BOSS團感到很吃驚，憑借豐富的校內實踐經歷和高學歷，女生獲得了很多企業領導的青睞，當當CEO李國慶甚至開出實習8K的底薪。

　　網友對此件事情有幾種不同的聲音，有的人認為應屆生就應當放低姿態，甭管北大清華都一樣。有的人認為北大畢業生拿2k底薪就是浪費人才。還有人認為女生實際是心機很重，起先壓低期望薪資獲取HR的好感，最后獲得高薪。

　　與網友不同，小編并不關注這件事情本身是否合理，我更看重這件事情所反映的應屆生在求職過程中的一個姿態。

　　在就業形勢嚴峻的情況下，放低姿態顯然很有必要，但是對于應屆生而言，更重要的是需要看到自己的價值，不能夠妄自菲薄。此事件中，北大女生要求2K的底薪當然是自己的意愿，我們無權評判這件事情的對錯。

　　但是綜合自己的經歷和自己專業以及所在學校的平均水平也應當給自己開出一個合理的薪資，這不僅僅是對自己負責，更是對整個專業和整個學校的負責，在4月初北京大學公布的C9高校畢業生薪資報告中，北京大學的應屆生平均薪資為1.2萬，這顯然和2K的工資有著天壤之別，再看看該女生所學習的行政管理專業在北京的平均薪資平7280元，與2K的底薪相比，簡直就是荒謬至極。

　　其實之所以應屆生越來越妄自菲薄，原因很簡單：首先，社會輿論幾乎一邊倒的強調應屆生數量太多、應屆生技能太少，于是應屆生被扣上了活該拿低薪的帽子;

　　其次，求職這個詞語本來對于應聘者而言就不公平，找工作本來就是雙方互動，雙方理應處于公平地位，但是社會輿論助長了企業高高在上的氣焰，導致求職者往往處于被動狀態。

　　最后，中國自古以外倡導謙卑，這種謙卑深入骨髓，但是職場往往不適合這種謙卑，企業期待你拿底薪干最多的事情。

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