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      怎樣的人才算成熟

      時(shí)間:2024-10-16 02:37:49 綜合指導(dǎo) 我要投稿

      怎樣的人才算成熟

      一、行事有主見(jiàn)、有原則,不以別人的喜惡作為自己行事的標(biāo)準(zhǔn)。 

      二、承認(rèn)人性中有光明的一面和黑暗的一面,并有容,忍和諒解的胸襟。

      三、能夠接受對(duì)方——包括一切優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。懂得怎樣與對(duì)方相處。

      四、充分明白“人必先自愛(ài)而后人愛(ài)之;人必先自助而后人助之”的道理。

      五、明白到良好的動(dòng)機(jī)未必會(huì)帶來(lái)良好的效果,了解到手段與目的之不可分割。

      六、不“以人廢言”,懂得“以事論事”而不“以人論事”。

      七、不會(huì)墜入“非此則彼”、“非黑則白”的兩極端思考陷阱。明白到世事往往在兩極端之間有一整系列的中間狀態(tài)。

      八、明白到“人比人,氣死人”的道理,不拿自己跟別人濫加比較。

      九、了解到人與人之間的溝通乃世上最困難也是最有意義的一回事,而封閉自傲的心靈,正是這一溝通的最大敵人。

      十、明白到世事萬(wàn)物——包括自己的思想和信念,都在變動(dòng)前進(jìn),并且有“以今日之我戰(zhàn)昨日之我”的勇氣。


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