據(jù)調(diào)查，在招聘職位中，技術(shù)類(lèi)占到了40%，銷(xiāo)售類(lèi)占到了30%，客服類(lèi)占到了20%，管理類(lèi)占到了10%。而從行業(yè)來(lái)看，該專(zhuān)業(yè)的用人需求主要集中在制造業(yè)、汽車(chē)業(yè)、生物制藥業(yè)、環(huán)保業(yè)以及快速消費(fèi)品業(yè)。比如沃爾新自動(dòng)設(shè)備有限公司、林德叉車(chē)有限公司北京分公司、蒙特空氣處理設(shè)備有限公司、澳斯邦生物工程有限公司北京辦事處、北京朗第倫索汽車(chē)燃?xì)庀到y(tǒng)有限公司、北京桑德環(huán)保集團(tuán)有限公司目前都有該專(zhuān)業(yè)的用人需求。
該專(zhuān)業(yè)目前需求職位主要包括，總經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、電器技術(shù)員、電氣工程師、普通銷(xiāo)售、銷(xiāo)售工程師、客服代表、服務(wù)工程師、銷(xiāo)售服務(wù)工程師、食品及飲品制造行業(yè)高級(jí)銷(xiāo)售工程師、采購(gòu)員以及采購(gòu)工程師等職位。
根據(jù)北京四大重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域人才開(kāi)發(fā)目錄的要求，汽車(chē)制造業(yè)為該專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生提供了就業(yè)機(jī)會(huì)，招聘時(shí)需要具有機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)背景，碩士及以上學(xué)位和中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和突出業(yè)績(jī)，具有較強(qiáng)研發(fā)能力的人才。
由于北京現(xiàn)代、北京吉普、北汽福田等汽車(chē)加工業(yè)的存在，北京目前應(yīng)該是國(guó)內(nèi)一個(gè)重要的汽車(chē)加工基地。另外，一些主營(yíng)基礎(chǔ)建設(shè)的自動(dòng)設(shè)備的公司，也有不小的人才需求，加上北京作為首都的地理優(yōu)勢(shì)，國(guó)外有關(guān)的業(yè)務(wù)公司會(huì)考慮把總部建在北京，這都有助于吸收并消化該專(zhuān)業(yè)的人才。
基于以上原因，某招聘網(wǎng)站職業(yè)顧問(wèn)認(rèn)為，這個(gè)行業(yè)的人才比較強(qiáng)調(diào)技術(shù)性。根據(jù)用人方的需求，他們都希望招聘到既有專(zhuān)業(yè)知識(shí)，又有會(huì)管理、懂開(kāi)發(fā)、有銷(xiāo)售知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的復(fù)合型人才。所以，那些希望到外企工作的，除了應(yīng)聘者專(zhuān)業(yè)知識(shí)要掌握好之外，外語(yǔ)能力絕對(duì)是不可忽視的環(huán)節(jié)。