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      最標準的畢業(yè)生個人簡歷

      時間:2024-06-12 21:39:52 個人簡歷模板 我要投稿
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      最標準的畢業(yè)生個人簡歷模板

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      最標準的畢業(yè)生個人簡歷模板

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        個人概況:

        求職意向; ________________

        姓名: _應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)___ 性別: ________

        出生年月: ____年 __月__日 所在地區(qū): ___________

        學歷: _______________ 專業(yè): __________________

        婚姻狀況: _______________ 目前年薪: __________________

        聯(lián)系方式:

        住宅電話: 公司電話: _____________

        BP: _____________ 手機: _____________

        個人主頁:

        通訊地址:____________________________________________________

        郵政編碼:____________________________________________________

        教育背景:

        最高學歷:

        __________________________ 最高學歷學校:_____________

        專業(yè): _____________ 時間:____年___月 至 ____年___月

        第二學歷: _____________ 第二學歷學校: _____________

        專業(yè): _____________ 時間:____年___月 至 ____年___月

        教育情況描述:(此處可注明:所修課程、在學校所參加的組織活動、擔任職務(wù)、獲獎情況、發(fā)表的文章等,請依據(jù)個人情況酌情增減)

        ______________________________________________________________________________

        _________________________________________________________________________________

        外語能力:

        外語一: 基本技能:_____________________ 通過標準測試:__________________

        外語二: 基本技能:______________________ 通過標準測試:___________________

        其它:

        工作經(jīng)歷:

        ____年____月——____年____月_______________公司_______________部門_______________工作

        ____年____月——____年____月_______________公司_______________部門_______________工作

        (此處應(yīng)為整篇簡歷的核心內(nèi)容,應(yīng)聘者可以著重敘述此項,并根據(jù)個人工作情況不同而重點突出說明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷,尤其是與求職目標相關(guān)的工作經(jīng)歷;一定要說出最主要、最有說服力的工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤和相關(guān)成績; 說明的語氣要堅定、積極、有力; 具體的工作、能力等證明材料等; 寫工作經(jīng)驗時,一般是先寫近期的,然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗是很重要的。在每一項工作經(jīng)歷中先寫工作日期,接著是工作單位和職務(wù)。 在這個部分需要注意的一點是,陳述了個人的資格和能力經(jīng)歷之后,不要太提及個人的需求、理想等。)

        個人能力:

        (如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他)

        ________________________________________________________________________________

        個人愛好:

        (突出自己的個性,工作態(tài)度或他人對自己的評價等)

        _______________________________________________________________________________

        其他說明:

        (如獲獎情況等)

        拓展閱讀:求職者面試之后能否帶走簡歷?

        求職者小菊想咨詢一個問題:到企業(yè)自帶紙質(zhì)版簡歷面試之后,是否可以把紙質(zhì)版簡歷帶走了?因為她覺得自己的簡歷打印需要花費一定的成本,一兩份簡歷倒是無所謂,可是如果面試多家企業(yè),例如十家企業(yè),那么總金額最少也有五十元左元,如果二十家則有一百元,雖然說總體上看,簡歷打印花費的金額也不多,但是每次求職者出去能夠走路或者騎自行車出行?這一來一去的公交費用也要花費不少,特別是對于那些出門在外的求職者來說,在外面花錢的速度特別快,你都不知道怎么的.這一天就能夠花費幾十元。

        所以小菊提出的這個問題確實非常有必要,不過我們先從企業(yè)的角度來看待求職者把簡歷取走的行為,那么企業(yè)會覺得這個求職者看來是對我們企業(yè)不滿意,所以才把簡歷拿走的。于是給了企業(yè)一個錯誤的信息,所以為了保險我們不應(yīng)該把簡歷取走的。不過如果你真的對這家企業(yè)沒有一點興趣,決定不在這里上班,那么你一定要把簡歷帶走,要不就是浪費自己的金錢,為什么留在這里了?有些求職者即使不想在這上班但是為了留下好印象,就不帶走簡歷,這根本就沒必要。

        因此,我們就抓住自己的決定為主,你想到這家公司上班就留下簡歷以免制造出危機來,你不想再這上班當然就帶走。當然,至于企業(yè)和求職者關(guān)于紙質(zhì)版簡歷的問題,我們只能說隨著新方式的出現(xiàn)才能夠徹底改變這一局面,否則現(xiàn)在說什么都是白搭,求職者也不可能在這個方面花費太多時間去思考。



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