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      從HR角度來寫好中文求職信

         首先,我不是說教,主要是說說我看到的簡歷中的問題,目的是讓大家能寫出更好的簡歷,爭取更多的面試機會。

        首先,我不是技術大牛,小coder一個,之所以負責招聘,是因為哥們創業,我是過來幫忙,對我比較信任。

        首先,我說的簡歷問題只是個例,別看完了都往自己身上覽。

        這些天,收了無數簡歷,都看過了。職場專家說過,一份簡歷能讓負責招聘的人看上30秒,就有點希望。我大部分簡歷連3秒都沒看到,就刪除了。

        第一,你先要弄明白你自己想要做什么?

        不同職位要有不同的簡歷才行,如果你的項目經歷少的話,就重點寫一下你認為很好的項目,并且寫清你在里面都干了什么,有什么收貨。

        這里,最好寫清這個項目的錢途如何,要自己的理解!!有時候,雖然我們只是一個技術員,但是我們要是能給公司老總提出建設性的意見和建議的話,會對自己的發展很有好處。簡歷里面寫清了這些,會讓人感覺你很有思想,誰也不會想要一個一點思想沒有的員工。

        第二,你要弄明白公司要的是什么?

        我們的招聘信息寫的很清楚,要程序員,可是什么銷售啊,什么會計啊,什么文秘啊,這些簡歷都收了不少。這種瞎貓碰死耗子的事情不是沒有,但是,讓人感覺你很不靠普,連最起碼的招聘信息都沒看就投了簡歷。就算我們同時也招聘銷售,會計,文秘,我也不會從程序員的招聘郵箱里選擇一個的。

        以上,這兩點說的很明白。就是針對不同職位要有不同的簡歷才行。舉個例子,我們招聘一名cs狙擊手,大狙使得好的。你的簡歷里面寫了會cs,還寫了一堆關于打星際的東西。可是我們要的cs狙擊手。大狙使得好!

        說白了,我知道做研發,重點是思想,思想通了,語言無非就是工具而已,會java的同時。net也玩得不錯,但是我們招聘的是。net,你要重點寫這個,java一帶而過就行了。

        第三,你要了解這個職位,這個行業,你的工作經驗的待遇。

        期望待遇這東西不要亂寫,寫的高了,和你的項目經驗不符的時候。人家會覺得你華而不實。直接pass了,寫的低了人家會覺得你沒啥實際水平。項目只是參與而已。

        第四,簡歷不要用附件

        我的郵箱沒有屏蔽附件郵件的功能,但是有的郵箱有這個功能,可能你的附件郵件人家都沒收到。同時,你也為我們想想。我每天一堆代碼要寫,還要看簡歷,經常半夜1點了開始看一天的上百封簡歷,說真的,你一個郵件,里面就寫了個名字,然后帶個附件,我真懶得看。

        第五,就是告誡應屆的朋友

        誰都有第一參加工作,知道你們也不容易,我盡量找應屆朋友來。但是您的簡歷我實在是沒法往老總那里推薦啊!!

        給你們看看我從多份簡歷中總結的一段(注意,是多份簡歷總結的,不是摘抄!別往自己頭上裝): "我是****大學計算機專業的07屆本科畢業生。大學四年,我具備了扎實的專業基礎知識,曾榮獲“學習進步獎學金”。在計算機方面,我已通過了國家計算機二級c語言,能熟練操作windows系統,能熟練運用microsoft word等各類辦公軟件。我的英語已順利通過了國家四級考試,具有較好的實踐運用能力。"

        看到了其中的問題了嗎?作為一個計算機專業學生,首先計算機二級是小兒科,該專業本科畢業就是3級水平。熟練使用windows。在國內,windows如此普及,有什么可寫的?word辦公軟件。你是要應聘文秘嗎?這簡歷開頭完全像是一個初中畢業的人的簡歷。我還有什么信心在看下去呢?

        最后,就是一定要切合實際

        簡歷寫的再好,無非就是能爭取面試機會。實際水平如果不行,也會在面試的時候被刷掉,行家一出手,就知有沒有,把你叫來面試,和你聊兩句,就知道你是真的會還是假的會了。這樣就是白白浪費路費。說真的,想要好工作,就必須提升自己的能力才行。大學的時候沒好好學習,什么都不會,那出來就踏踏實實的找個低端一點的工作,在補回大學每天包夜打游戲欠下的債吧!苦果是自己做的,自己吃吧。

        還有,不要報怨大學不行,大學不是小學,大學教會的不是知識!知識是要通過一生來不斷的學習的能力。大學就是讓你開始學習自己喜歡的東西的一個開頭而已。大學什么都教不了你的!

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