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      求職簡歷要避免的事

      時間:2024-07-16 09:19:10 中文簡歷寫作 我要投稿
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      求職簡歷要避免的事

      一、一頭霧水漫天撒網
      簡歷投出后,相當比例的求職者接到企業的電話溝通一問三不知;蛟S是網絡投求職簡歷太輕松了,投出的求職簡歷多得連自己應聘了什么都不知道。HR去電,絲毫不在狀態,對自己投過的職位壓根沒印象,更談不上對企業基本信息的了解。

      求職簡歷要避免的事

      二、一份簡歷包打天下
      抽樣分析顯示,96%求職簡歷缺乏針對性。一份標準模版下做出來的求職簡歷就能適用于多種行業、多個職位的求職?精明的HR稍稍瞄上一眼就能明白,此人希望“一份求職簡歷包打天下”。沒針對性,說明你根本不了解企業、崗位,表明你缺乏基本的誠意,沒有明確的求職方向,如何入HR的法眼?

      三、職業經歷欠規劃
      89%的求職簡歷職業路徑混亂。工作一年換兩三家公司,五年內進過六七個不同行業,職業經歷沒有連貫性,頻繁跳槽、職業生涯空白期一目了然盡顯于HR眼底。職業生涯這么亂,怎么敢用!

      四、信息提煉不到位
      82%的求職簡歷信息表達不到位。描述工作經歷時,只羅列工作內容,我曾做過什么,很少有人能從過往工作經歷中體現出自己的價值。一個工作了兩年的銷售員,對自己職業經歷的描述一共只有12個字:“醫藥銷售”、“賣房子”、“化妝品銷售”,真是惜字如金啊!干過是一回事,干得怎么樣又是另一回事。做銷售的人不用業績和數據說話,如何了解你的能力,發這種簡歷,憑什么選你?

       

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