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      物控部經理求職簡歷

      時間:2024-10-20 13:18:54 求職簡歷模板 我要投稿
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      物控部經理求職簡歷模板

        在個人簡歷上要能夠體現出自身的能力以及技能,讓企業看到自己的作用,也就能順利的求職成功了。

      物控部經理求職簡歷模板

        個人信息

        yjbys

        性 別: 男

        年 齡: 48歲 民 族: 漢族

        工作經驗: 10年以上 居 住 地: 浙江臺州 臺州

        身 高: CM 戶 口: 湖南婁底 婁底

        自 我 評 價

        工作經歷:

        2000年2月至2009年7月 福建亞通新材料科技股份有限公司(中外合資) 生管部經理

        2009年7月至2011年6月 湖南省映鴻科技有限公司(民營) 生產經理/生產副總

        2011年7月至2013年1月 浙江中馬精密鍛造有限公司(股份制) 總經辦主任

        2013年- 溫嶺市安力電機有限公司(民營) 辦公室主任

        工作經驗簡述:

        1、能全面負責公司整體經營管理工作,制定公司年度經營計劃和內部管理機構設置方案,擬定公司管理制度與制定公司的規章制度,負責處理公司重大突發事件;

        2、能全面負責處理在生產過程中的整體流程以及發生問題的分析、處理;

        3、能夠從生產現場出發,規范員工操作,降低成本,整頓現場,改進工藝,提高效益與品質;

        4、能全面負責處理各工段的品質策劃及維護正常有序的運行,能全面推行實施“6S”、“JIT”、“TPM”以及MRP等管理模式。

        5、能負責組織生產、設備、安全檢查、成本控制、BOM物料清單、倉儲物料控制、生產調度周、月報編制以及主持生產調度會議,并監督實施與執行。

        6、熟悉人事6模塊和行政管理模塊以及生產管理模塊。

        技能與特長:

        1、具有豐富的團隊組建與員工培訓能力;

        2、擅長各工段組織控制文件的完善、考核、培訓等;

        3、熟悉和運行“ISO9000” 、“ISO14001”、“OHSAS18001三合一管理體系,”TS16949質量管理體系。現場的“6S”、“TPM管理”、精益生產等;

        4、擅長企業的行政、人事、生產管理等。

        5、能熟練操作Word、Excel、PPT、PS等辦公軟件,熟悉神州數碼EPR系統管理軟件.

        培訓經歷:

        1、參加由聚成集團舉辦的多次培訓:章義伍老師的《如何打造強大的執行系統》、汪中求老師的《細節決定成敗》、金正昆老師的《高級商務禮儀》、梁雅杰老師的《企業績效與目標管理》、臺灣張錦貴老師的《魅力溝通與領導藝術》。

        2、葉軍老師的《成功領袖之心靈天賦黃金總裁班》有證書,

        3、新化縣安全監督局和溫嶺市安全監督局舉辦的《企業安全生產管理人員安全培訓》有證書,

        4、臺州市經委舉辦的《如何從技術型人才走向管理型人才》培訓,有證書。

        自我總結:

        本人性格開朗、性情穩重、待人真誠、愛好書法;有高度的責任感和充沛的精力;對工作充滿信心,有顆虛心學習的心,樂于接受他人的意見;同時也敢于接受工作上的各種挑戰;能以積極肯干的精神勝任各種工作環境,不斷努力提高和充實自己。只要貴公司給我一片藍天,我會經營這片豐收的大地!

        求 職 意 向

        希望崗位: 經營/管理類-廠長/副廠長  計算機-開發/應用-軟件設計師

        尋求職位: 副總、生產經理或PMC經理、行政人事經理

        希望工作地點: 浙江臺州

        期望工資: /月  到崗時間:隨時到崗

        工作目標 / 發展方向

        副總、生產部經理、辦公室主任、物控部經理

        工 作 經 歷

        ▌2000-01--2009-03:中外合資

        所屬行業: 互聯網、電子商務(民營企業)

        擔任崗位: 計算機-開發/應用/軟件設計師

        職位名稱: 主管

        職位描述:生產主管

        離職原因: 有事

        ▌1993-01--1997-10:鎮企業辦

        所屬行業: 互聯網、電子商務(私營企業)

        擔任崗位: 計算機-開發/應用/軟件設計師

        職位名稱: 辦公人員

        職位描述:一般職位

        離職原因: 效益差

        教 育 經 歷

        1990-09--1993-07 湖南師大 管理類/ 大專

        培 訓 經 歷

        1990-09-- 1993-07 學校 企業管理

        1、參加由聚成集團舉辦的多次培訓:章義伍老師的《如何打造強大的執行系統》、汪中求老師的《細節決定成敗》、金正昆老師的《高級商務禮儀》、梁雅杰老師的《企業績效與目標管理》、臺灣張錦貴老師的《魅力溝通與領導藝術》、葉軍老師的《成功領袖之心靈天賦黃金總裁班》有證書,

        2、新化縣安全監督局舉辦的《企業生產管理人員安全培訓》有證書

        3、臺州市經委舉辦的《如何從技術型人才走向管理型人才》培訓,有證書。

        技 能 專 長

        技術職稱: 無

        語言能力: 其他:良好;  中文普通話:一般

        所在地方言:差;

        計算機能力: 中級

        計算機詳細技能: 熟練掌握熟練Word和Excel辦公軟件

        具有豐富的團隊組建與擴充經驗以及協調能力;

        2、擅長各工段組織控制文件的完善、考核、培訓等;熟悉神州數碼EPR系統管理軟件。

        3、熟悉和運行“ISO9000” 、“ISO14001”、“OHSAS18001三合一管理體系,”TS16949質量管理體系。現場的“6S”、“TPM管理”等;

        4、擅長企業的全面管理(包括行政、人事、生產管理等)。

        其它相關技能:

        愛好書法

        拓展閱讀: 什么樣的個人簡歷更受歡迎

        求職是現在很多待業者的任務,也是求職者的一大壓力,隨著現在經濟的發展求職競爭也是逐漸的激烈起來。很多求職者也發現,求職難度加大,那么求職者更需要將精力放在有意義的事上,比如說來學習寫個人簡歷的技巧,通過寫好個人簡歷來提高求職的成功率。

        要知道通過專業技巧指導的個人簡歷,要比為指導過的個人簡歷通過率高出45%。學習寫好個人簡歷,也需要先知道,什么樣的個人簡歷更受歡迎。

        其一,具有求職目標的個人簡歷

        總體來說個人簡歷有的是有求職目標,有的是沒有求職目標,相對而言用人單位更喜歡有求職目標的個人簡歷。因為大部分的企業單位在招聘的時候都是有專門的職位,如果個人簡歷上沒有求職目標會讓對方感到很無奈,沒有針對性來判定個人簡歷是否能通過。那么,在時間緊張的情況下,通常就會被忽略,而在招聘期間,招聘方往往會受到大量的個人簡歷,也就是說沒有目標的個人簡歷將會第一個被淘汰。

        其二,簡潔有內涵的個人簡歷

        很多招聘者都表示很不喜歡長篇大論的個人簡歷,要知道個人簡歷本身就帶有“簡潔介紹”的意思,在個人簡歷上也不適合寫太過的內同。不過在簡潔的基礎上,也要有內同,要求個人簡歷要寫的言之有物,太過簡單信息不足同樣也不是好的個人簡歷。

        其三,形象美觀的個人簡歷

        雖然說個人簡歷不需要太過花哨,不過在制作個人簡歷的時候,適當的增加一些亮點,讓個人簡歷更加的美觀,在眾多的普通簡歷中就會脫穎而出。

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