生產文員個人簡歷

時間：2024-07-10 16:46:23 個人簡歷模板我要投稿

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　　簡歷能力即賣點，突出重點要突出你具備了解決哪些問題的能力。

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　　個人信息

　　yjbys

　　性別：女

　　民族：漢族年齡： 31

　　婚姻狀況：已婚專業名稱：社會工作及管理

　　主修專業：文科類其他專業政治面貌：群眾

　　畢業院校：福州大學畢業時間： 2008年7 月

　　最高學歷：大專電腦水平：一般

　　工作經驗：五年以上身高： 160 cm 體重：48公斤

　　現所在地：上杭縣戶籍：上杭縣

　　求職意向

　　期望從事職業：出納，行政期望薪水： 3000-4000

　　期望工作地區：新羅區期望工作性質：全職

　　最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：需要

　　教育/培訓

　　教育背景：

　　學校名稱：重慶大學 ( 2016年3月 - 至今 )

　　專業名稱：電氣工程及其自動化學歷：本科

　　學校名稱：福州大學 ( 2006年7月 - 2008年7月 )

　　專業名稱：社會工作與管理學歷：大專

　　培訓經歷：

　　培訓機構：廈門市人才培訓研究中心 ( 2016年9月 - 2016年11月 )

　　課程名稱：人力資源管理師三級課程證書：

　　工作經驗

　　公司名稱：廈門歐特電子有限公司 ( 2010年7月 - 2011年10月 )

　　所屬行業：電子·微電子公司性質：其他

　　公司規模： 50～200人工作地點：廈門

　　職位名稱：生產文員

　　工作描述：負責生產部門的生產數據統計等

　　離職原因：個人原因

　　公司名稱：廈門澤勝電氣科技有限公司 ( 2011年11月 - 2017年2月 )

　　所屬行業：房地產開發·建筑與工程·服務(中介·物業·監理·設計) 公司性質：私營.民營企業

　　公司規模： 10～50人工作地點：廈門

　　職位名稱：出納兼行政

　　工作描述：輔助財務做賬，負責公司銀行賬目與現金賬目的收入與支出。以及公司行政事務。

　　離職原因：個人原因

　　自我評價

　　自我評價：工作細致認真，責任心強

　　語言能力

　　語種名稱掌握程度

　　英語一般

　　普通話精通

　　拓展閱讀：簡單三步，短期經歷不再是難題

　　身在職場，很多時候跳槽也是被逼無奈，至于短期內跳槽那也許更是無奈中的無奈了。現實往往是殘酷的，職場中頻繁跳槽的人很容易被扣上了“職業跳蚤”的標簽，然后在面試中不免就會有HR用異樣的眼光去審視你的經歷。

　　那些短期的工作經歷如果寫在簡歷上通常就會引起HR對求職者產生不好的聯想，比如你不夠穩定，你缺乏職業規劃等等。這樣一來，短期經歷要不要寫到簡歷上就更讓頻繁跳槽者糾結了。

　　1.寫不寫要看時間長短

　　絕大多數人認為少于3個月的工作經歷可以不用寫在簡歷上。因為兩三個月的求職經歷并不算長，多數HR是可以理解的。太短的工作經歷寫在簡歷上，更容易讓HR對個人穩定性產生質疑，那求職者在解釋跳槽原因時就更難說清楚了。而如果超過3個月的經歷不寫到簡歷上，空白期太長，面試時就必須要想HR解釋空白期問題了。

　　2.寫不寫要看具體工作內容

　　不少網友還表示除了看工作經歷的時間長短外，還要看具體工作內容。比如說兩個多月的工作時間，本身就是短期小項目工程，而期間你又承擔了核心工作，發揮了主導作用，且這段工作經歷和你現在所應聘的崗位息息相關，那就可以考慮將其寫在簡歷上。

　　3.寫不寫要看你拿著哪家公司的離職證明

　　對于絕大多數正規公司，新員工入職都要求提供上家公司的離職證明，所以要不要將那段短期的工作經歷寫在簡歷上，還要看你手里的離職證明是哪家公司開的。如果你手里只有上份工作的離職證明，哪怕時間再短，你也得寫在簡歷，不然你入職新公司的時候HR立馬就發現你說謊了，不誠信的問題還是比較嚴重的。

　　最后，特別提醒各位求職者：如果你選擇隱瞞短期工作經歷，就必須要承擔“被發現”的風險，畢竟有時候行業圈子比較小，HR們可能會信息共享，你的刻意隱瞞也會為你帶來不必要的麻煩。

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