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      機電技術專業個人簡歷

      時間:2024-08-13 01:29:47 個人簡歷模板 我要投稿
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      機電技術專業個人簡歷模板

        機電技術專業簡歷是每個求職者的敲門磚,但不少求職者常常對簡歷的制作不夠重視,因為在細節上的疏忽而失去了在求職場上更進一步的機會。

      機電技術專業個人簡歷模板

        個人信息

        yjbys

        性  別: 女

        民  族: 漢族 出生年月: 1984年9月27日

        婚姻狀況: 已婚

        身  高: 164cm 體  重: 60kg

        戶  籍: 福建莆田 現所在地: 福建莆田荔城區

        畢業學校: 華僑大學 學  歷: 專科

        專業名稱: 電子技術 機電技術 畢業年份: 2004年

        工作經驗: 五年以上 最高職稱:

        求職意向

        職位性質: 全 職

        職位類別: 人力資源

        行政/后勤

        房地產

        職位名稱: 1、行政/人事相關工作 2、辦公文職類 ;

        工作地區: 福建-莆田市區,福建-莆田城廂區,福建-莆田荔城區 ;

        待遇要求: 5000-6000元/月 不需要提供住房

        到職時間: 一周內

        教育培訓

        教育背景:

        時間 所在學校 學歷

        2001年9月 - 2004年7月 華僑大學 專科

        培訓經歷:

        時間 培訓機構 培訓主題

        2012年4月 - 2012年5月 廈門人才網 工作分析與職位評估

        2012年4月 - 2012年5月 廈門人才網 企業培訓體系建立與員工職業生涯規劃

        工作經歷

        所在公司: 永樂生活電器

        時間范圍: 2004年8月 - 2007年7月

        公司性質: 國有企業

        所屬行業: 家電業

        擔任職位: 銷售管理

        工作描述: 客訴處理、促銷員管理、貨源調配、現場秩序管理、團購接洽等。。。

        離職原因: 因公司被國美收購

        所在公司: 四川長虹股份有限公司 福州分公司

        時間范圍: 2007年7月 - 2008年11月

        公司性質: 國有企業

        所屬行業: 家電業

        擔任職位: 市場/營銷

        工作描述: 活動籌劃、品牌推廣、市場營銷等。。。

        離職原因: 沒有離職、調回莆田辦事處

        所在公司: 四川長虹股份有限公司 莆田辦事處

        時間范圍: 2008年11月 - 2011年11月

        公司性質: 國有企業

        所屬行業: 家電業

        擔任職位: 銷售行政及商務-銷售行政專員/助理

        工作描述: 年度出庫預算、季度預算、日常費用預算及核算、日常開銷報銷審核、日常用品采購、人事行政部門的管理工作、人事招聘、培訓、工資考核、績效稽核、內部員工行為規范管理、人力資源管理、組織架構編輯。

        離職原因: 身體不適調養

        所在公司: 福建曠遠房地產開發有限公司

        時間范圍: 2012年3月 - 2016年5月

        公司性質: 民營/私營公司

        所屬行業: 建筑、房地產、物業管理、裝潢

        擔任職位: 綜合部經理

        工作描述: 1、參與制定人力資源戰略規劃; 2、組織制定、執行、監督公司人事管理制度; 3、協助總經理做好相應的職位編制; 4、制定招聘計劃,進行初步的面試與篩選,做好各部門間的協調工作等; 5、根據公司對績效管理的要求,制定評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監督控制; 6、制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審、職稱評定,制定公司福利政策,辦理社會保障福利; 7、組織員工崗前培訓、協助辦理培訓進修手續; 8、與員工進行積極溝通; 9、配合總經理做好各種職系人員發展體系的建立,做好人員發展的日常管理工作; 10、行政后勤保障(食、宿、行、辦公設施設備等)、活動組織策劃等工作 11.相關外聯工作(房地產竣工驗收,各項專項驗收) 12、完成總經理交辦的臨時其他任務、工作

        離職原因: 項目結束

        其他信息

        自我評價: 熟悉WORD、EXCEL辦公軟件。本人性格開朗、熱情大方,善于交際,對自己做的事情都會全力以赴。詳細的描述如下,可以用5顆“心”來說明:分別是辦事有細心 、做事有耐心、對朋友有愛心、能力等方面有進取心和對工作有責任心。

        拓展閱讀:簡歷的內容是越多越好嗎

        簡歷的內容是越多越好嗎?最近一位求職者問了小編這個問題,他說自己經常把經歷寫成好幾頁,內容詳細的不。能再詳細了,自我感覺非常良好,認為這么用心的簡歷,肯定能打動 HR。但是令這位求職者沒想到的是,他的簡歷很少有人會回復,基本上都是石沉大海,問了問身邊的人來,到底自己有什么問題,都說他簡歷寫的太“復雜”,不過簡練。這位求職者就想不明白了,難道我用心良苦做的幾頁紙簡歷,還不如人家一頁的好嗎?到底簡歷要寫多少才對呢?

        聽了這位求職者的問題,知名人力資源經理出了這樣的建議,談到簡歷的質量,不是內容的表面形式來判斷的。一份簡歷的好壞,關鍵是簡歷能表達給hr的信息是是什么。如果你的簡歷能告訴hr以下內容,那么,至少你能獲得面試的機會:

        1,你有符合要應聘的職位的相關經歷,HR都希望為公司招到那種來之即用的人才,如果你過去有過相關從業經歷,一定要在簡歷中重點突出,當然你也不能只是高談闊論,還是要有具體的事實或者數字的業績展示。

        2,通過簡歷,證明你有一定的邏輯思維能力,能把控重點:簡歷內容尤其工作經驗方面,表述清晰,簡單明了,重點突出。我曾經看過一份簡歷,在工作經驗的描述上,寫了一段記敘文,老實說,我真的只看了開頭的一句“由于我剛剛到公司,基本做的都是基礎的工作,但是我在基礎的工作中也學會了很多技能……”就 pass了。

        3,你認真的對待了這次的應聘:我收到過不只一份簡歷,我要的職位是公關經理,她的求職意向是文案策劃、活動策劃、銷售經理……我每次看到這樣的簡歷,我都忍不住想說,大哥你是來砸場子的嗎??投遞什么職位,就針對這個職位修改下簡歷吧,如果你的想要應聘成功,先讓hr看到你的誠意。

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