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      工作計(jì)劃

      時(shí)間:2021-03-24 15:18:09 工作計(jì)劃范文 我要投稿

      【熱門】工作計(jì)劃模板匯編七篇

        時(shí)間過得飛快,我們的工作又邁入新的階段,為此需要好好地寫一份工作計(jì)劃了。寫工作計(jì)劃需要注意哪些問題呢?下面是小編精心整理的工作計(jì)劃7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      【熱門】工作計(jì)劃模板匯編七篇

      工作計(jì)劃 篇1

        整體目標(biāo):

        緊盯高考,為高校輸送盡可能多的高層次的人才。高三數(shù)學(xué)教學(xué)總體上分為三個(gè)階段,第一階段為第一學(xué)期(春節(jié)前)稱為一輪復(fù)習(xí)階段,本階段的教學(xué)目標(biāo)是將高中數(shù)學(xué)知識進(jìn)行認(rèn)真的復(fù)習(xí),回顧,要重基礎(chǔ),強(qiáng)化基本概念,基本方法,基本公式的復(fù)習(xí),要全面對每一個(gè)知識點(diǎn)都應(yīng)復(fù)習(xí)到位,不放過任何一個(gè)知識點(diǎn)。第二階段(春節(jié)到4月下旬),本階段主要目標(biāo)是查缺補(bǔ)漏,深化提高,要讓學(xué)生形成知識網(wǎng)絡(luò),出對知識進(jìn)行專題復(fù)習(xí)外,還應(yīng)加強(qiáng)對數(shù)學(xué)思想方法及選擇題,填空題,解答題的專題復(fù)習(xí)指導(dǎo)。第三階段(5月到高考)為綜合訓(xùn)練提高階段,做各地模擬題及進(jìn)幾年高考題(或改造),讓學(xué)生熟悉知識,熟悉高考,保持良好的應(yīng)試狀態(tài)。

        措施:

        (一)學(xué)生方面

        (1)讓學(xué)生樹立自己的奮斗目標(biāo),考取理想的大學(xué)。

        (2)培養(yǎng)學(xué)生良好的得分意識和滿分卷意識。

        (3)重視筆記本、錯(cuò)題本和典型習(xí)題的整理和利用,提高復(fù)習(xí)的針對性。

        (4)培養(yǎng)學(xué)生良好的心態(tài),積極應(yīng)對各次考試。

        (二)教師方面

        (1)加強(qiáng)集體備課,加強(qiáng)對考試說明的研究和學(xué)習(xí),把握好高考的方向。

        (2)重視課前通課,各任課教師在通課的基礎(chǔ)上更加明確教學(xué)目標(biāo),更好的完成教學(xué)任務(wù)。

        (3)加強(qiáng)對高考題的研究,年輕教師更應(yīng)多做高考題,

        (4)對考試的試卷全批全改,并做好錯(cuò)題統(tǒng)計(jì),有針對性的講解,讓學(xué)生完成滿分卷。

        (5)做好推進(jìn)生工作,任課教師對后進(jìn)生進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo)

        (5)對二輪復(fù)習(xí)的研究。

        (6)對學(xué)生考試能力的培養(yǎng)。

        (7)加強(qiáng)對課堂教學(xué)模式的探究,以教學(xué)目標(biāo)引領(lǐng)課堂教學(xué),努力提高課堂效率。

      工作計(jì)劃 篇2

        轉(zhuǎn)眼間又要進(jìn)入20xx年了,新的一年是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力的一年,也是我科非常重要的一年,緊緊圍繞醫(yī)院工作方針和護(hù)理部的工作計(jì)劃,認(rèn)真履行職責(zé),將科室全年護(hù)理工作計(jì)劃制定如下:

        一、抓好科室護(hù)理人員培訓(xùn),加強(qiáng)科室護(hù)理人員素質(zhì)培養(yǎng)

        全科護(hù)理人員要認(rèn)識到“先天不足”已成為我們不斷求學(xué)的動力而非阻力,樹立自強(qiáng)、上進(jìn)、刻苦鉆研專業(yè)知識的精神,只有通過努力學(xué)習(xí)來積累知識,才能提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。才能逐步把目前以大專學(xué)歷為主體轉(zhuǎn)變?yōu)橐员究茷橹黧w的護(hù)理隊(duì)伍。護(hù)理部將采取多種渠道,為護(hù)理人員提供學(xué)習(xí)機(jī)會。

        1、鼓勵(lì)中、青年護(hù)士參加自學(xué)、鼓勵(lì)護(hù)理人員參加護(hù)理本科、研究生學(xué)習(xí),兩年后科室本科學(xué)歷人員達(dá)5人。

        2、護(hù)理查房時(shí)提問護(hù)士,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識、專科理論知識、院內(nèi)感染知識等。利用科晨會提問醫(yī)院護(hù)理核心制度,使每個(gè)護(hù)士都能熟練掌握并認(rèn)真落實(shí)。

        3、根據(jù)醫(yī)院及護(hù)理部安排,有機(jī)會選送護(hù)理骨干到省內(nèi)外短期護(hù)理知識培訓(xùn)班學(xué)習(xí),以管理知識、專科知識進(jìn)展為主。

        4、堅(jiān)持每月在科內(nèi)舉辦護(hù)理知識,新業(yè)務(wù)新技術(shù),專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。每月科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)1-2次,護(hù)理查房1次,操作培訓(xùn)1-2項(xiàng)等。護(hù)理部重點(diǎn)要規(guī)范護(hù)理查房,提升查房質(zhì)量,以提高專業(yè)知識水平及實(shí)踐能力。高年資護(hù)士加強(qiáng)應(yīng)急、急救能力訓(xùn)練。工作中給低年資護(hù)士做好表率,言傳身教,讓神經(jīng)外科團(tuán)結(jié)、協(xié)作的優(yōu)良作風(fēng)發(fā)揚(yáng)光大。

        二、定期與不定期護(hù)理質(zhì)量檢查,保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。

        1、充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)量控制小組的作用,每周進(jìn)行質(zhì)量檢查,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)糾正、處理。

        2、每月召開護(hù)理質(zhì)量與安全管理會。對一級質(zhì)控質(zhì)量檢查、護(hù)士長質(zhì)量檢查、二級質(zhì)控質(zhì)量檢查、三級質(zhì)控質(zhì)量檢查的反饋信息進(jìn)行綜合分析,查找原因,制定切實(shí)可行的整改措施,并檢查整改落實(shí)情況。對檢查出的結(jié)果進(jìn)行科室通報(bào),對于經(jīng)常出現(xiàn)問題的同志進(jìn)行批評教育及適當(dāng)?shù)奶幜P,對做得好的提出表揚(yáng)并給予獎(jiǎng)勵(lì)。

        3、切實(shí)做好晨晚間護(hù)理,基礎(chǔ)護(hù)理到位。保持患者床單位清潔整齊,環(huán)境溫馨、舒適。

        4、嚴(yán)格執(zhí)行床頭交接制度,在交接班時(shí)要向下班護(hù)士做具體報(bào)告。

        5、嚴(yán)格落實(shí)各級工作人員職責(zé)。護(hù)士長或責(zé)任組長每周二次檢查衛(wèi)生員工作質(zhì)量,保持病區(qū)清潔整齊;每月對病人滿意度進(jìn)行調(diào)查,確保服務(wù)質(zhì)量。

        6、電子病歷及時(shí)評價(jià),護(hù)士長堅(jiān)持每周檢查1次,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正并通知到責(zé)任護(hù)士,防止類似問題再次發(fā)生。

        7、加大醫(yī)院感染控制力度。嚴(yán)格遵守消毒隔離執(zhí)行,作好病區(qū)環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測工作,結(jié)果應(yīng)達(dá)標(biāo)。同時(shí),作好隨時(shí)消毒、終末消毒、日常消毒工作。使用后的物品按處理原則進(jìn)行消毒,性物品按要求管理、使用、處理。

        三、組織全科護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)20xx年修訂的護(hù)理質(zhì)量控制評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

        護(hù)理質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)包括:護(hù)理管理質(zhì)量控制評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理安全質(zhì)量控制評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理服務(wù)質(zhì)量控制評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、臨床護(hù)理(基礎(chǔ)護(hù)理、分級護(hù)理、專科護(hù)理、危重護(hù)理、醫(yī)院感染控制等)質(zhì)量控制評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4個(gè)方面。

        四、護(hù)理安全則是護(hù)理管理的重點(diǎn)

        護(hù)理安全工作長抓不懈,各司其職,層層把關(guān),切實(shí)做好護(hù)理安全管理工作,減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患,保障病人就醫(yī)安全。

        1、補(bǔ)充完善護(hù)理安全管理措施,抓好各層護(hù)理人員崗前培訓(xùn)工作,定期和不定期檢查安全工作,堅(jiān)持護(hù)士長或責(zé)任組長每月夜查房和節(jié)前安全檢查和節(jié)中巡查。

        2、護(hù)士長做好微觀管理。堅(jiān)持毒麻藥品、搶救藥品、用物班班交接,搶救儀器保持功能狀態(tài),保持搶救物品良好率達(dá)100%。抓好護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控,病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控,時(shí)間的環(huán)節(jié)監(jiān)控和護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控。

        (1)護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控:對新調(diào)入、新畢業(yè)、實(shí)習(xí)護(hù)士以及有思想情緒的護(hù)士加強(qiáng)管理、做到重點(diǎn)交待、重點(diǎn)跟班,重點(diǎn)查房。

        (2)病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控:新入院、新轉(zhuǎn)入,危重、大手術(shù)后病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險(xiǎn)的病人要重點(diǎn)督促、檢查和監(jiān)控。

        (3)時(shí)間的環(huán)節(jié)監(jiān)控:節(jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時(shí)間、夜班交班時(shí)均要加強(qiáng)監(jiān)督和管理。

        (4)護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控:輸液、輸血、各種過敏試驗(yàn),手術(shù)前準(zhǔn)備等。雖然是日常工作,但如果一旦發(fā)生問題,都是人命關(guān)天的大事,應(yīng)作為護(hù)理管理中監(jiān)控的重點(diǎn)。

        五、加強(qiáng)護(hù)理管理,合理利用人力資源

        1、我科的護(hù)士比例搭配未達(dá)到要求,護(hù)士的人員少。工作繁重,護(hù)士長應(yīng)根據(jù)科室病人情況和護(hù)理工作量合理分配人力資源,彈性排班,增加高峰期上

      工作計(jì)劃 篇3

        一、指導(dǎo)思想

        堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),全面落實(shí)縣政府《學(xué)在平陽三年行動》精神,以面向全體學(xué)生、使學(xué)生全面發(fā)展、主動發(fā)展為宗旨,以深化課程改革為核心,以提高提高教育教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn),以深化校本教研為主線,深入開展課題研究,切實(shí)抓好課堂教學(xué),著力夯實(shí)常規(guī)管理,堅(jiān)持求新務(wù)實(shí)作風(fēng),強(qiáng)化指導(dǎo)服務(wù)職能。根據(jù)上級主管部門的部署和有關(guān)要求,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,推動義務(wù)教育階段教學(xué)質(zhì)量均衡穩(wěn)步提升,促進(jìn)我校教學(xué)教研工作再上新臺階,保障學(xué)校教育教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展。

        二、工作要點(diǎn)

        1、開展有效教學(xué)深化課程改革,提高教學(xué)質(zhì)量。

        2、充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,豐富課堂教學(xué)內(nèi)容。

        3、加強(qiáng)骨干教師管理,開展骨干教師“示范課”引領(lǐng)活動。

        4、落實(shí)教師聽課、評課制度,及時(shí)反饋聽課情況。要求教師每學(xué)期至少聽課10節(jié)。

        5、做好九年級中考相關(guān)工作的組織和輔導(dǎo)工作。

        6、做好教案、教學(xué)與研訓(xùn)工作手冊的月檢工作。

        7、收集上送教師的論文參加縣教研室組織的征文評比活動。

        三、目標(biāo)與措施

        (一)教研組管理

        扎實(shí)有效開展主題教研活動,不斷推進(jìn)課堂教學(xué)改革,進(jìn)一步發(fā)揮教研組的職能作用,使教研組成為學(xué)校教學(xué)研究與改革、教師成長與發(fā)展的陣地。

        1、優(yōu)化教研常規(guī)管理,提高工作的實(shí)效性。

        (1)根據(jù)學(xué)校實(shí)際,下設(shè)語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)、社會思品、綜合教研組組,各教研組根據(jù)學(xué)校要求制訂本組教學(xué)教研計(jì)劃。教師個(gè)人應(yīng)根據(jù)計(jì)劃,結(jié)合自身實(shí)際,制定教學(xué)教研計(jì)劃。

        (2)教研室定期召開教研組長工作會議,聽取并檢查教研組長匯報(bào)的有關(guān)材料、指導(dǎo)安排教研工作。

        2、堅(jiān)持集體教研活動。

        內(nèi)容可以是集體研討、分析學(xué)情、審定備課提綱、反饋教學(xué)實(shí)踐信息等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學(xué)習(xí)。教研組長須根據(jù)事前計(jì)劃,確立活動內(nèi)容和活動方式,確立中心發(fā)言人并使之做好充分準(zhǔn)備。活動過程要圍繞主題,除中心發(fā)言人外,全體人員都應(yīng)積極參與和發(fā)表見解并作好記錄,做到每次活動有效果,人人有收獲。活動內(nèi)容記錄及時(shí)上報(bào)教務(wù)處。

        3、繼續(xù)開展撰寫課堂教學(xué)案例、教學(xué)論文、教育敘事、教學(xué)反思活動,積極申報(bào)省、市、縣各類課題。不斷提高教師教學(xué)教研水平。新的教育形勢要求教師不能墨守陳規(guī)。要成為一個(gè)研究型的教師,就要對任何問題都不能熟視無睹,要有思考,要有調(diào)查分析,要進(jìn)行及時(shí)的總結(jié)。思考怎樣才能真正建立和諧的師生關(guān)系,讓學(xué)生成為學(xué)習(xí)和教育的主人,成為真正意義上的人,幸福的人。

        要求每位教師課后要認(rèn)真寫教學(xué)反思,學(xué)校推薦優(yōu)秀教學(xué)案例、論文和教育故事、教學(xué)反思參加縣教師發(fā)展中心組織的評選活動,獲獎(jiǎng)情況納入績效工資獎(jiǎng)勵(lì)。

        (二)有效教研課的開展

        1、落實(shí)有效教研課,組織好骨干教師“示范課”引領(lǐng)活動和青年教師“達(dá)標(biāo)課、優(yōu)質(zhì)課” 教學(xué)研究活動。做到設(shè)計(jì)合理,過程縝密,聯(lián)系教學(xué)實(shí)際,指導(dǎo)教學(xué)過程,提升教學(xué)水平。要求講課人要有較高專業(yè)水準(zhǔn),有電子教案(),有記錄。

        2、走出去學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)方法。

        3、繼續(xù)開展校本教研和一人一課活動,教研組長、教師要及時(shí)把公開課材料上送歸檔:

        (1)教學(xué)設(shè)計(jì);

        (2)教師公開課登記表;

        (3)公開課評課記錄表。

        (三)發(fā)揮骨干教師示范引領(lǐng)作用

        做好“師徒”幫帶工作,充分發(fā)揮骨干教師示范引領(lǐng)作用,逐步建成一支規(guī)模適當(dāng),素質(zhì)優(yōu)良,結(jié)構(gòu)合理,相對穩(wěn)定,能夠適應(yīng)教育改革和發(fā)展需要的具有良好敬業(yè)精神和高尚職業(yè)道德的教師隊(duì)伍。

        (四)開展多維度教師培訓(xùn)

        1、通過基地培訓(xùn)、自修反思,專家引領(lǐng),問題研討,案例教學(xué),教師互動,精品示范,課題帶動,成果交流等形式開展培訓(xùn),提升新課改實(shí)踐意識,促進(jìn)教師主動積極適應(yīng)新課改。

        2、組織教師參加校本培訓(xùn)活動,促進(jìn)教師專業(yè)水平的提高。

        (五)初三畢業(yè)班工作

        研究中考考試方向,從內(nèi)容把握、課堂教學(xué)、尖子培養(yǎng)、臨界生輔導(dǎo)、后進(jìn)生轉(zhuǎn)化、模擬測試等方面,做好中考備考工作。

      工作計(jì)劃 篇4

        1620年,一些飽受宗教迫害的清教徒,乘坐"五月花"號船去北美新大陸尋求宗教自由。他們在海上顛簸折騰了兩個(gè)月之后,終于在酷寒的十一月里,在現(xiàn)在的馬薩諸薩州的普里茅斯登陸。

        在第一個(gè)冬天,半數(shù)以上的移民都死于饑餓和傳染病。

        活下來的人們生活十分艱難,他們在第一個(gè)春季開始播種。為了生存,整個(gè)夏天他們都祈禱上帝,并且熱切地盼望著豐收的到來,因?yàn)樗麄兩钪锾斓氖斋@決定了他們的生死存亡。

        后來,莊稼終于獲得了豐收,大家非常感激上天的恩典,決定挑選一個(gè)日子來永遠(yuǎn)紀(jì)念,這就是美國感恩節(jié)的由來。

        感恩,對別人給予的幫助表示感激,這就是我對感恩的理解,感恩早已成為古人推崇的美德。它沐浴了盛世的陽光,經(jīng)歷了專制的鐵蹄流傳至今。

        其實(shí)值得感恩的不僅僅是對上蒼,我們對父母、老師、同學(xué)都應(yīng)始終抱有感恩之心,我們的生命,健康以及我們每天所享受的陽光、空氣、水源,莫不應(yīng)在我們的感恩之列,曾看到一位盲人在自己乞討用的牌子上這樣寫道:"春天來了,而我卻看不到它。"我們與這位盲人相比,或者進(jìn)一步說與那些失去自由和生命的人相比,誰能說這不是一種生命的恩賜,難道我們還去抱怨生命的不公與不平嗎?

        美國的羅斯福總統(tǒng)就常懷感恩之心。據(jù)說有一次他家里失竊,被偷了很多東西,一位朋友聞訊后忙寫信安慰他。羅斯福在回信中這樣寫道:"親愛的朋友,謝謝你來信安慰我,我現(xiàn)在很好,感謝上帝:因?yàn)榈谝唬\偷去的是我的東西,而沒有傷害我的生命;二,賊偷去的只是我部分東西,而不是全部;第三,值得慶幸的是,做賊的是他而不是我。"對任何一個(gè)人來說,失竊絕對是不幸的事,而他卻找出了感恩的三條理由。

        常懷感恩之心,我們便會更加感激和懷想那些有恩于我們卻不言回報(bào)的每一個(gè)人,正是由于他們的存在,我們才有了今天的幸福和快樂。常懷感恩之心,便會給予別人更多的幫助和鼓勵(lì),便能對那些落難或絕處求生的人伸出援助之手。常懷感恩之心,就要給別人少一分挑剔,多一分欣賞。

        在這個(gè)感恩的世界里,人們心中充滿了像劉宏娟和宛云說的那樣的感激:

        感激生育你的人,因?yàn)樗麄兪鼓泱w驗(yàn)生命;

        感激撫養(yǎng)你的人,因?yàn)樗麄兪鼓悴粩喑砷L;

        感激幫助你的人,因?yàn)樗麄兪鼓愣蛇^難關(guān);

        感激關(guān)懷你的人,因?yàn)樗麄兘o你溫暖;

        感激鼓勵(lì)你的人,因?yàn)樗麄兘o你力量;

        感激傷害你的人,因?yàn)樗捔四愕男闹荆?/p>

        感激絆倒你的人,因?yàn)樗麖?qiáng)化了你的雙腿;

        感激欺騙你的人,因?yàn)樗虝四阍摢?dú)立。

        凡事感激,學(xué)會感激,感激一切使你成長的人。

      工作計(jì)劃 篇5

        近幾年,隨著生活水平的提高,家庭鍛煉意識的轉(zhuǎn)變,很多家庭帶孩子游泳的現(xiàn)象更趨頻繁。近兩年頻繁發(fā)生幼兒和中小學(xué)生的溺水事故,這些事故均發(fā)生在校外或節(jié)假日,發(fā)生在脫離家長和老師監(jiān)護(hù)管理的.時(shí)段,給家庭、社會及幼兒園造成了很多的不良影響,為了深入貫徹安全教育精神,確保幼兒安全,長塘幼兒園于五·一放假前組織開展了以“防溺水安全教育10分鐘”為主題的安全教育課。

        活動課上,老師告訴小朋友們禁止到河邊游泳、散步。教小朋友怎樣認(rèn)識防溺水標(biāo)志。給幼兒講授發(fā)生溺水的急救知識以及現(xiàn)場模擬演習(xí)如何搶救溺水者。小朋友通過老師的講解和示范,學(xué)到并掌握了“防溺水”的相關(guān)安全常識,提高了幼兒及家長的防溺水安全意識和自救互救能力。

        幼兒園在顯眼的位置也定期更新了防溺水安全橫幅,提示家長隨時(shí)關(guān)注和學(xué)習(xí)。同時(shí)通過印發(fā)《防溺水告家長書》給每一位幼兒家長或監(jiān)護(hù)人,告知他們必須肩負(fù)起監(jiān)護(hù)人的責(zé)任和義務(wù),在放學(xué)后、周末或節(jié)假日里加強(qiáng)對幼兒的安全監(jiān)管。

        教育是安全的前提,安全是教育的目的。我園將始終堅(jiān)持把幼兒的安全教育工作貫穿于學(xué)前教育的全過程,落實(shí)人人參與的要求,警鐘長鳴,常抓不懈,讓安全教育牢記在每一位教師心中,讓健康快樂伴隨孩子成長的每一天!

      工作計(jì)劃 篇6

        作為一名教師,在發(fā)揮自己專業(yè)所學(xué)的同時(shí),應(yīng)不斷完善個(gè)人業(yè)務(wù)水平。高中地。教育是基礎(chǔ)教育,但面對高考愈來愈激烈的競爭,對地。教師也提出了更高的要求,如果不繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高將會被社會所淘汰。針對這一要求,我對自己本學(xué)年工作、學(xué)習(xí)制訂以下計(jì)劃:

        1、熱愛本職工作,為人師表,在言行舉止方面作好學(xué)生的表率。

        2、我應(yīng)不斷充實(shí)和提高自身的地。素養(yǎng):加強(qiáng)課外閱讀,關(guān)心國內(nèi)外教學(xué)改革的動態(tài);努力提高對教育教學(xué)科研的能力。

        3、作好教學(xué)后記反思

        在一節(jié)或一天的教學(xué)工作結(jié)束后,及時(shí)記下自己教學(xué)實(shí)踐的心得體會,是教師積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行教學(xué)反思提高自身素質(zhì)的有效方法。一堂課或一天教學(xué)后,通過對教學(xué)設(shè)計(jì)執(zhí)行情況的的回顧,對教學(xué)原則、目的、內(nèi)容、方法、手段、教學(xué)語言、教態(tài)和板書等諸要素、諸環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查反思,特別是要抓住教學(xué)片斷、實(shí)例分析得失,抓住教學(xué)過程中的有關(guān)教改、教研中的主要問題,抓住教學(xué)活動中的“精彩一刻”,捕捉師生思想碰撞的火花,運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)原。等,分析、解剖自己的教學(xué)觀念和教學(xué)行為,從而不斷總結(jié)概括正反兩方面的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),有意識、有針對性地進(jìn)行教學(xué)行為的重塑。

        4、堅(jiān)持寫好教育教學(xué)隨筆。每學(xué)期讀一本有關(guān)教育的書籍,并及時(shí)反思。

        5、學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念,結(jié)合教學(xué)工作,總結(jié)、歸納和提升教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。深入學(xué)習(xí)貫徹新課標(biāo)精神,樹立新的教育觀念,從本班學(xué)生的實(shí)際水平、經(jīng)驗(yàn)出發(fā)尋求相匹配的教育目標(biāo)、內(nèi)容、組織形式及方法,并切實(shí)落實(shí)到日常的工作中,科學(xué)安排學(xué)生一日活動,合理制訂計(jì)劃,活動中注重學(xué)生團(tuán)結(jié)合作精神的培養(yǎng)。結(jié)合學(xué)校教育特色,對學(xué)生在日常的。。。的活動中加強(qiáng)教育。

        6、認(rèn)真參加參與教研活動,并在具體的教學(xué)實(shí)踐中嘗試、調(diào)動。及時(shí)進(jìn)行教后反思,以提高自己的教學(xué)水平。

        7、在本學(xué)期5月份《暢游重慶濱江路》課題展示,6月份完成資料歸檔。

      工作計(jì)劃 篇7

        策劃部門:校板報(bào)宣傳部

        策劃時(shí)間:20xx年xx月xx日

        為響應(yīng)學(xué)校號召,實(shí)施關(guān)于開展"大學(xué)生體育"的通知精神,推動我校體育運(yùn)動的蓬勃發(fā)展,運(yùn)動會的工作計(jì)劃。豐富學(xué)生課余文化生活,增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生集體主義精神,增進(jìn)學(xué)生相互間的友誼,積極配合學(xué)校第xx屆田徑運(yùn)動會的工作開展。

        校板報(bào)宣傳部是學(xué)校五大宣傳部門之一,現(xiàn)將運(yùn)動會期間工作作如下安排:

        1.校板報(bào)宣傳部主要工作是掛橫幅(若有貼海報(bào)的需要,我們將選擇最佳宣傳位置粘帖,并做到及時(shí))

        2.為營造校運(yùn)會的氣氛,我部門決定在校道二旁插彩旗,在校道二旁的樹上拉彩帶,在運(yùn)動場周圍的掛彩旗以及橫幅

        3.部門抽出板報(bào)組成員給各個(gè)系的噴繪打分,通過評比,作出排列。(要求:每個(gè)系所占成員人數(shù)一致)

        4.如有需要的話協(xié)助學(xué)校完成《校運(yùn)快訊》公布各系的成績。

        5.校運(yùn)會結(jié)束之后從部門的成員中評出一批"運(yùn)動會宣傳工作先進(jìn)個(gè)人"

        6.抽新聞組的部分成員協(xié)助廣播臺到主席臺審理校運(yùn)會稿件

        7.和其它幾個(gè)部門做好體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)的評比工作

        8.校運(yùn)會結(jié)束后,協(xié)助體健系做好各系的有關(guān)獎(jiǎng)狀的的頒發(fā)工作

        9.校運(yùn)會結(jié)束后,做好彩旗和彩帶以及橫幅的拆除工作。

        注意事項(xiàng):

        1、工作人員均要佩戴工作證,不得無故缺席或自行中途離崗;因特殊情況無法到位的人員需提前做好工作轉(zhuǎn)接;

        2、相關(guān)負(fù)責(zé)人要落實(shí)本部門工作的到位情況,一旦有問題及時(shí)匯報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo);

        3、全體成員要注意自己的工作態(tài)度,積極配合組織分配的任務(wù),展現(xiàn)良好的學(xué)生宣傳形象,工作計(jì)劃《運(yùn)動會的工作計(jì)劃》。

        4、五大部門要求相互合作,為學(xué)校做好一切宣傳工作。

        5、審稿的同學(xué)一定要與各個(gè)系的宣傳部保持聯(lián)系。

        6.后勤工作的同學(xué)要注意安全

        附表1

        審稿安排

        1、審稿位置安排在主席臺播音后方,分三組進(jìn)行,每組由一審、二審各一名組成,三審一名。

        2、審稿流程

        (1)主席臺最左端由一名稿件接收人負(fù)責(zé)接收并登記各系來稿總數(shù)并分配給各組一審;

        (2)一審審?fù)曛苯舆f交由二審復(fù)審,兩審均要將合格與不合格的稿件分開。合格的遞交給三審,不合格的直接放進(jìn)處理箱;

        (3)主席臺右端為三審員位置,三審合格稿件為可播出稿,一名統(tǒng)計(jì)人員統(tǒng)計(jì)合格稿件數(shù),一名遞送員負(fù)責(zé)把登記的合格稿件送交給播音,一名統(tǒng)計(jì)人員在播音處詳細(xì)登記已播稿件的系別、班級、姓名;

        (4)由當(dāng)班負(fù)責(zé)人分類保管已處理的稿件,每半天做一結(jié)算,要求結(jié)算時(shí)稿件數(shù)量要與統(tǒng)分表的數(shù)量吻合,已播稿件和合格稿件名單吻合,出現(xiàn)出入由當(dāng)班負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé);

        (5)每次結(jié)算后,將各系總來稿數(shù)和已播稿件名單整理一份交給宣傳部,宣傳部下發(fā)給各系稿件負(fù)責(zé)人。稿件均要按班次及時(shí)保存于辦公室,統(tǒng)分表、已播稿件名單及時(shí)保存在當(dāng)班負(fù)責(zé)人處。

        (6)運(yùn)動會結(jié)束后,及時(shí)完成總結(jié)算,三天總稿件數(shù)要和統(tǒng)分表吻合,哪個(gè)班次出現(xiàn)問題由該班次負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),最后把合格和已播稿件返還回各系稿件負(fù)責(zé)人,并與其核對總來稿數(shù)和已播稿件數(shù)。

        3、人員責(zé)任分配

        (1)稿件接收負(fù)責(zé)來稿接收、分配,合格稿件傳遞給播音;

        (2)一審負(fù)責(zé)稿件第一次審查,并對一些明顯錯(cuò)別字等錯(cuò)誤進(jìn)行改正;(當(dāng)作不合格處理)

        (3)二審負(fù)責(zé)通過一審稿件的復(fù)審,必須嚴(yán)格把關(guān),對合格稿件一些明顯語病進(jìn)行糾正(當(dāng)作不合格處理),不合格稿件與一審未通過稿件退回;

        (4)三審對二審?fù)ㄟ^的稿件進(jìn)行最后一輪考察,確保質(zhì)量好,無抄襲。

        (5)統(tǒng)分人員負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)各系總來稿數(shù)、合格稿件數(shù),登記已播稿件名單;

        (6)辦公室負(fù)責(zé)審稿桌椅安排擺放;

        (7)當(dāng)班負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)結(jié)算工作以及稿件回收存放,以及當(dāng)班一切審稿事宜;

        (8)當(dāng)班負(fù)責(zé)人將各系總來稿數(shù)和已播稿件名單整理一份交給各系稿件負(fù)責(zé)人。

        4、稿件審核標(biāo)準(zhǔn)

        (1)不符合新聞廣播稿件格式的不通過;

        (2)內(nèi)容偏激、帶有濃厚個(gè)人感情色彩的不通過;

        (3)字?jǐn)?shù)少于200多于500的不通過;

        (4)語言過于抒情、內(nèi)容華而不實(shí)的不通過;

        注:最后的統(tǒng)計(jì)表均要有存檔。

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