如何做好物流經(jīng)理

如何做好物流經(jīng)理

　　物流經(jīng)理，一個管理難度相當(dāng)高的職位。不僅僅需要熟練掌握物流情況，還要懂得管理手下的物流專員。既管人力，又管物流，可見不是一般人可以勝任的！下面小編和大家說說如何做好物流經(jīng)理。

　　物流經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、收集公司內(nèi)部與客戶各方對物流效果的評價，負(fù)責(zé)物流管理工作計劃；

　　2、組織建立公司貨物運輸體系，規(guī)劃公司的貨物調(diào)配與調(diào)度，評估和選擇物流承運商及運輸價格；

　　3、收集公司內(nèi)部與客戶各方對物流效果的評價反饋，執(zhí)行對第三方物流公司的考核工作；

　　4、組織建立公司倉儲、周轉(zhuǎn)等倉庫管理體系，制訂和完善各項倉庫管理流程和制度；

　　5、就物流信息及時向銷售計劃部、客戶服務(wù)部、財務(wù)部與物流合作商進行反饋；

　　6、協(xié)助經(jīng)理開展組織建設(shè)和人員培訓(xùn), 并進行日常監(jiān)督，檢查指導(dǎo)，績效考核等工作。

　　物流經(jīng)理工作內(nèi)容

　　1、管理供應(yīng)商團隊，開發(fā)新的供應(yīng)商，控制采購成本。 監(jiān)控倉庫管理，控制庫存成本；

　　2、監(jiān)控生產(chǎn)計劃，協(xié)調(diào)工廠訂單與產(chǎn)能；

　　3、協(xié)調(diào)進出口操作，與貨運公司，海關(guān)等部門協(xié)作溝通（如果是進出口公司）；

　　4、管理并激勵本部門人員，加強團隊合作精神，做好本職工作；

　　5、制定本部門各種管理流程、管理規(guī)定、規(guī)范物流服務(wù)管理；

　　6、改善及維護項目的物流運作系統(tǒng)，實現(xiàn)物流成本的最優(yōu)化；

　　7、執(zhí)行公司物流政策，并管理物流資源及供應(yīng)商，對供應(yīng)商風(fēng)險進行評估；

　　8、管理公司物流團隊負(fù)責(zé)落實、監(jiān)督、檢查本部門工作的執(zhí)行情況；

　　9、控制送貨和倉儲成本以符合公司目標(biāo)；

　　10、管理物流供應(yīng)商以使貨物送達(dá)目標(biāo)客戶手中，并不斷提升客戶的服務(wù)水平；

　　11、保證日常操作順暢有效；

　　12、提供實時管理和作業(yè)報告，保持計算機系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確；

　　13、保持實際存貨精確；

　　14、安置、組織并調(diào)動整個團隊充分執(zhí)行目標(biāo)要求的任務(wù)。

　　物流經(jīng)理需要具備哪些能力

　　1、五年以上物流/采購相關(guān)職位工作經(jīng)驗，同等管理職位至少三年以上工作經(jīng)驗；

　　2、具備豐富的物流管理專業(yè)知識，熟悉保稅倉儲、物流控制領(lǐng)域，熟悉海關(guān)進出口流程；

　　3、熟練使用電腦辦公軟件；

　　4、具有極強的敬業(yè)精神并具備良好的領(lǐng)導(dǎo)才能和良好的行業(yè)管理理念，具有良好的溝通與談判能 力；

　　5、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健，具備強烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識；

　　6、精力充沛，團隊組織能力強，能承受較大工作壓力。

　　職業(yè)名稱

　　物流經(jīng)理（英文名：Supply Chain Manager或Logistic Manager），公司職位，源于英美一些大公司，即物流經(jīng)理或后勤經(jīng)理物流經(jīng)理的職責(zé)就是在倉庫或其他工作地點指揮和協(xié)調(diào)工人們的工作物流經(jīng)理作為負(fù)責(zé)整個企業(yè)物流供應(yīng)的“掌舵人”,將銷售收到的定單或是供貨預(yù)測，轉(zhuǎn)換為公司的主導(dǎo)生產(chǎn)供貨計劃，材料需求計劃及成品分銷供貨計劃、然后向供應(yīng)商采購相應(yīng)原材料、包裝材料等，組織安排相應(yīng)的生產(chǎn)計劃，再將生產(chǎn)出的成品通過合理的調(diào)貨計劃調(diào)往各地客戶那里，保證滿足客戶的需求。

　　職業(yè)要求

　　文化教育

　　有很多工作適合高中畢業(yè)生，特別是小公司、兼職工作、暑期工作等都很合適。如果準(zhǔn)備從事物流經(jīng)理的工作，你需要學(xué)習(xí)的課程包括經(jīng)濟學(xué)、數(shù)學(xué)、自然科學(xué)和工商管理等。

　　專業(yè)培訓(xùn)

　　如果你對職位晉升并擔(dān)負(fù)更多的責(zé)任感興趣的話，強烈建議你至少要參加一項專業(yè)培訓(xùn)。越來越多的公司已經(jīng)開始要求進入這一領(lǐng)域工作的人要有l(wèi)～2年的大學(xué)經(jīng)歷，尤其是在求職人員對他們公司的職位感興趣時。許多機構(gòu)和大專學(xué)校都開設(shè)有交通和運輸課程，可以為你從事運輸代理或運輸員的工作做準(zhǔn)備。有些機構(gòu)則結(jié)合工作經(jīng)驗來開設(shè)課程培訓(xùn)，可以頒發(fā)副學(xué)士學(xué)位或結(jié)業(yè)證書。

　　其他要求

　　運輸代理和運輸員執(zhí)行其他人制定的運輸計劃或運輸項目，另外還要就這些計劃與其他人交流。要做到這一點，你需要同時訓(xùn)練口頭交流和文字交流的能力。另外，你必須負(fù)責(zé)任、可靠和一絲不茍，還要善于和大量數(shù)據(jù)打交道，跟蹤運送貨物的流程則常常需要用到基本的計算機技能。

　　職業(yè)前景

　　越來越多的大中型公司都采用計算機來存儲和復(fù)核記錄。掃描儀、智能傳輸系統(tǒng)、機器人技術(shù)加上卡車，逐漸成為主要生產(chǎn)力，減少了對大量工人的需求。根據(jù)美國勞工署的估計，這些現(xiàn)象導(dǎo)致的后果就是，預(yù)計到2010年，裝卸、接收和運輸?shù)穆殬I(yè)增長速度將比所有職業(yè)的平均值要慢。不過，運輸管理的工作不可能完全計算機化，在貨物出發(fā)前和運到的時候，仍然需要工人來檢查裝載情況，估計運輸、貯存和分配經(jīng)理的職業(yè)增長速度將和平均值一樣快。

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