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      高級會計師考試預(yù)測題參考答案

      時間:2024-09-29 04:41:54 高級會計師 我要投稿
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      2016年高級會計師考試預(yù)測題參考答案

        【分析與解釋】

        1.甲的發(fā)言不存在不當(dāng)之處。(0.5分)

        2.乙的發(fā)言存在不當(dāng)之處。(0.5分)

        (1)不當(dāng)之處:采用限制性股票激勵方式(1分)

        理由:南方公司處于擴張期適合采用股票期權(quán)激勵方式(1分)

        或:限制性股票激勵方式適用于成熟型企業(yè)或?qū)Y金投入要求不是非常高的企業(yè)(1分)

        (2)不當(dāng)之處:激勵對象包括獨立董事和監(jiān)事。(1分)

        理由:獨立董事作為股東利益代表,其職責(zé)在于監(jiān)督管理層規(guī)范經(jīng)營(0.5分);國有控股上市公司的監(jiān)事暫不納入激勵對象。(0.5分)

        (3)不當(dāng)之處:激勵對象不包括掌握核心技術(shù)的業(yè)務(wù)骨干。(1分)

        理由:南方公司屬于高風(fēng)險高回報的高科技企業(yè),掌握核心技術(shù)的業(yè)務(wù)骨干在南方公司的發(fā)展過程中起關(guān)鍵作用。(1分)

        3.丙的發(fā)言不存在不當(dāng)之處。(0.5分)

        4.丁的發(fā)言存在不當(dāng)之處。(0.5分)

        不當(dāng)之處:虛擬股票作為權(quán)益結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計處理。(1分)

        理由:采用虛擬股票激勵方式,激勵對象可以根據(jù)被授予虛擬股票的數(shù)量參與公司分紅并享受股價升值收益。(1分)

        或:虛擬股票本質(zhì)上是獎金延期支付,其資金來源于公司的獎勵基金。(1分)

        案例分析題二

        【分析與解釋】

        1.事項(1)不正確(0.5分)

        理由:預(yù)算單位在編制基本支出預(yù)算時,人員經(jīng)費和日常公用經(jīng)費之間不得自主調(diào)整。(2分)

        或:預(yù)算單位不得自主調(diào)整基本支出預(yù)算控制限額構(gòu)成比例。(2分)

        評分說明:答出“不得隨意調(diào)整人員經(jīng)費預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)”或“不得自主突破人員經(jīng)費預(yù)算控制限額”的,得1分。

        2.事項(2)不正確。

        理由:在年度預(yù)算執(zhí)行中,項目完成后形成的剩余資金,未經(jīng)財政部批準(zhǔn)的,不得直接在編制下年預(yù)算時安排使用。

        3.事項(3)中,支出功能分類不正確(0.5分);支出經(jīng)濟分類不正確(0.5分)。

        或:事項(3)不正確(1分)

        正確分類:按支出功能分類,應(yīng)列入“科學(xué)技術(shù)“類;(0.5分)

        按支出經(jīng)濟分類,應(yīng)列入“商品和服務(wù)支出”類;(0.5分)

        4.事項(4)中,支出功能分類不正確(0.5分);支出經(jīng)濟分類正確(0.5分)。

        評分說明:回答“事項(4)不正確”或“事項(4)正確”的,不得分。

        正確分類:按支出功能分類,應(yīng)列入“科學(xué)技術(shù)”類。 (0.5分)

        5.事項(5)中,支出功能分類不正確(0.5分);支出經(jīng)濟分類不正確(0.5分)。

        或:事項(5)不正確。(1分)

        正確分類:按支出功能分類,應(yīng)列入“教育”類;

        按支出經(jīng)濟分類,應(yīng)列入“其他資本性支出”類,

        評分說明:事項(3)至(5)答題中,政府收支分類科目名稱應(yīng)完全正確,否則不得相應(yīng)分值。

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