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計算機行業(yè)仍為用人大戶 電信業(yè)薪酬誘人
年初以來就業(yè)指數(shù)一直呈上升趨勢，四月天里英才就業(yè)指數(shù)為234.02點，職位數(shù)為141853個，職場行情晚春又顯生機。
本期涌現(xiàn)出的10大熱門行業(yè)依次為計算機、信息服務;電信;電子;咨詢、專業(yè)服務;廣告、傳媒、文化、出版;建筑、房地產(chǎn)、商業(yè)中心;金融、投資、保險;制造業(yè);醫(yī)療;教育、文化、科研、醫(yī)療衛(wèi)生。計算機信息服務業(yè)對人才的需求依然位居榜首，而且遠遠超出其他行業(yè)提供的職位數(shù)量。從1月到4月，計算機信息服務業(yè)的職業(yè)發(fā)布量一路上行，增長強勁，1月該行業(yè)的職位發(fā)布是34260個，4月份職位發(fā)布量是63429個，職位增加29169個。
排在第二位的是電信行業(yè)。電信行業(yè)是最近幾年的熱門行業(yè)，而且隨著我國消費水平的提高，這種熱門應該繼續(xù)下去。國際知名電信企業(yè)進駐中國電信行業(yè)，中國的電信人才已經(jīng)成為人才市場爭相追捧的對象。目前不少公司在裁員，但是電信的總體薪酬水平還是在增長。
就業(yè)指數(shù)顯示，京滬兩地是人才大戶，不過，西部的成都，東北的沈陽，哈爾濱也闖入人才地區(qū)選擇的前10名。
一個城市對人才最大的吸引力不是政策，也不是薪酬，而是商機。也就是說，人才跟著市場走，良好的經(jīng)濟發(fā)展勢頭才是引才留才的關鍵。從過去一兩年的情況來看，長江三角洲地區(qū)在上海的帶動和輻射下表現(xiàn)得比較搶眼，已成為中國經(jīng)濟最發(fā)達、發(fā)展最迅速的區(qū)域之一。從目前情況看，這種勢頭還將持續(xù)下去，因此未來一段時間，以上海為核心的長江三角洲地區(qū)仍然具有良好的職業(yè)發(fā)展機會。
除長江三角洲外，從經(jīng)濟發(fā)展表現(xiàn)出的活力來看，受惠于國家“振興東北”政策的推出，東北地區(qū)也存在著機會。在西部，開發(fā)前景樂觀，為各類人才提供施展抱負、發(fā)揮才干的舞臺。四川著重從分配激勵機制、產(chǎn)權激勵機制、社會價值激勵機制等方面進行了大刀闊斧的改革。2003年來，四川已先后引進各類人才10.8萬人，吸引留學回國人員2852人，人才資源優(yōu)勢已逐步轉化為科技優(yōu)勢和經(jīng)濟優(yōu)勢。四川省3年來GDP均高于全國同期增長速度，去年實現(xiàn)近5年來首次兩位數(shù)增長。
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